뭐하러 세금 낭비하면서 시험 면접을 따로 보냐?
9급시험을 변별력있게 출제해서 편차를 키우면 되지
안그래도 7급 시험은 문제도 지엽적이고 치사한 문제가 많다고 하는데

그냥 수능처럼 통합시험 쳐서 대학별로 원하는 과목 가중치 줘서 뽑는것처럼하면 되지 않나 부처별 직급별로ㅇㅇ