다른건 크게 신경 안써도 되고

1. 근무시작일 리셋: 마지막 근무 후 1개월간 미출근시 리셋(이건 확정)


2. 주휴 부분은 공식오피셜은 아니고 여론수렴 후 (모든 센터 동일. 어제(목)부터 시작) 결정예정
HR측이 예시로 제시한게
1)현재 규정: 주 2일차부터 주휴지급
2)주5일 이상 근무시 +(하루 근무일당+@(센터별 재량보너스))
3)센터별로 아예 주휴규정 다르게 할지
ㅡㅡ 주휴 사항은 이게 현재규정+@로 될지 현재 규정이 사라지고 다른 규정만 넣을지는 미정


ㅡㅡ주휴규정은 전센터 동일로 갈지 센터별로 갈지 미정
: 최종규정변경일은 미확정. 최종 오피셜 나기 전 한번 더 설명회or사전공지 예정


결론: 단기직 이득이고나발이고 개소리. 그리고 주5일 출확주고나 얘기하지. + 다 정해놓고 쇼하는건지. 정말로 아직 미정인건지는 모르겠고