Hr이랑 입출고 관리자들이랑 친목이 너무 심하더라
관리자가 한명 찍으면 그사람 잘나오다가도 다음부터 안보이고
보이는사람만 출확시켜주는거같더라고
맨날 보이는 익숙한 얼굴의 단기들..
아줌마 무리, 약간 젊은 친목무리
약직 하면서 너무 불편했음
원래 물갈이가 있어야 사람 스트레스가 적은데
관리자가 한명 찍으면 그사람 잘나오다가도 다음부터 안보이고
보이는사람만 출확시켜주는거같더라고
맨날 보이는 익숙한 얼굴의 단기들..
아줌마 무리, 약간 젊은 친목무리
약직 하면서 너무 불편했음
원래 물갈이가 있어야 사람 스트레스가 적은데
잘 다니는 사람한테 출확주는거는 당연하지만 ㅈ목은 좀....
단기사원 한명이 자기를 좋아했다느니 뭐니 큰소리로 수다떨고 분위기가 내가 회사를 나온건지 동네 편의점 앞 노상까러 나온건지 구분이 안감. 거의 고정단기 아줌마들 + 그사람들이랑 친한 남자애들만 진열하고 신규 단기 땜빵애들 오면 그냥 바로 수박 상하차로 보내버림.
ㅈ목 필수인데? 그래서 용쿠가 유독 매니저 눈치 엄청 크게 보잖아. 단기나 약직이나 찍히지 않으려고. - dc App
누가 자길 좋아했나느니 저런얘길 왜하고 돌아다님?
헐 HR이랑 관리자들이랑 친해? 전혀 몰랐네 단기들 ㄹㅇ 보이는 사람만 보이긴함 좆목질 ㅈㄴㅈㄴㅈㄴㅈㄴ심하고
어느 센이든 약직 퇴사하면 몇달은 블랙임 그 이후에 다시 단기 신청해야 뽑아주고 센별로 다른 거 같던데 3~6개월 글고 실제로 hr에 아는 사람 있으면 주5일도 쉽게 받더라
아니 나는 단기 안함 이해를 너가 잘못한듯
아직도 소인배처럼 노나보네 ㅋㅋㅋㅋ 전통임 ㄹㅇ ㄷㄷ 소인배파티 - dc App
지랄좀 하지마 이 좆변신아 ㅋㅋ 현장캽틴이 뭔 hr업무에 관여를해..씨발.ㅋㅋㅋㅋㅋ - dc App
ㄹㅇ ㅅㅂ... 캡틴도 인사팀에서 관리하는 밑 직원일뿐인데 뭔 시바 그 사람들하고 친해.. 오히려 불편하지 ㅋㅋ
Hr도 수시로 바뀌는데 뭔 아는사람 타령 병신 ㅋㅋㅋ
ㅈㄹ을 한다 출확은 hr권한이지 현장관리자랑 상관 없음 (캡 추천은 가능하나 추천 한다고 무조건 뽑히는건 아님<<캡 추천 받은애 노쇼 2번 이후 안 뽑아줘서 쿠팡 그만둔애 있음) 내가 지금 반년 넘게 만근인데 친목 1도 안한다 ㅈ도 모르면서 망상글 팩트인양 싸지르지마라
너 같은 폐급은 캡 추천도 못 받아서 약직 아니었음 맨날 반려 물량 많을때만 출확
3센? 5센?
친목 심해서......뭐 관리자가 hr 일에 영향을 미친다는 거냐? 감당되겠냐 너?
오 미친 ㅋㅋㅋㅋㅋhr이랑 캡틴이랑 사이좋은센터가 있어?? 어느센터던 서로 극혐하는거 국룰 아녔나 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 글고 hr에 특정사원 추천은 할수 있다함 근데 그거 할람 아쉬운소리랑 서류 내야하는데 단기때문에 그럴 해준다고?? 용쿠는 뭐 마더 테레사들만 모였냐 - dc App
약직 따리가 뭘 안다고 개소리 짓거리냐