몇년 전만 하더라도 대기업이나 서비스 회사에서는 성장 가능성이 보이는 사람(CS지식을 더 중시)을 뽑았는데 

요즘에는 엄청 좋은 기업 뿐만 아니라 평범한 IT기업들도 경력자같은 신입을 뽑는 경향이 있는듯.. 성장가능성만 보는 것도 아니고 걍 신입도 CS지식 풍부하면서도 경력자만큼 개발할 수 있어야 좋은 곳에 취업하는듯..


그리고 이제 전공 제한 걸어놓는 회사들 종종 보이더라