누군가는 MSA 카프카 레디스 깊게 파서
그걸 많이 쓰는 곳에서 좋게 봐줄 수 있고
누군가는 리마큐로 쿼리튜닝 인덱스 깊게파서
db가 중요한 곳에서 좋게 봐줄 수 있고
누군가는 oop 파서 추상화 구조화가 중요한 곳에 갈수도
누군가는 웹소켓 쪽 깊게 파서 채팅이 중요한 데 갈수도 있고
채용하는 팀에서 fit한 기술을 많이 팠다면 메리트가 있음
반대로 fit하지 않으면 주목을 덜 받을 수 있고
In this condition, 이 붙어있다는 걸 잊으면 안됨
주어진 context 아래에서 우위 비교를 하는거지
always는 없다
비록 아직 조빱 주니어지만,
팀 문화와 우리 팀에 원하는 인재가 어떤 사람인지 보이더라
내가 면접담당자여도 fit한 사람을 찾고 싶음
인생은 운빨이다
판교어 그만두죠