단장 소장급이야 정치, 사람관리 하는 자리고
감리따리는 공무가 누가봐도 씹핵심이고
시공은
공사팀 vs 공무팀 중에
굳이 따지면,
누가더 중요해 보임?
우리 공무출신 감리공무이사님은
걍 시공도 공무가 꽃이라는데
이건 팔이 안으로 굽는거고 ㅇㅇ
시공사 다니는 놈들은 어케보냐
근데 공사 쪽은 공무일 잘 모를거 같기도 하고
단장 소장급이야 정치, 사람관리 하는 자리고
감리따리는 공무가 누가봐도 씹핵심이고
시공은
공사팀 vs 공무팀 중에
굳이 따지면,
누가더 중요해 보임?
우리 공무출신 감리공무이사님은
걍 시공도 공무가 꽃이라는데
이건 팔이 안으로 굽는거고 ㅇㅇ
시공사 다니는 놈들은 어케보냐
근데 공사 쪽은 공무일 잘 모를거 같기도 하고
일단 공사가 중요하지 똘똘하면 공무로 뽑아가는거고
걍 반반치킨임?
둘다 중요하긴한데 결국 과장,차장 진급할수록 공무해야됨 결국 기성다루고 여러 행정처리가 종합건설사의 주 업무니깐 공사는 솔직히 협력업체들이 다 하는거잖아 거기서 업체간 조율해주고 전체적인 계획이랑 공정을 이끌어주는거고 그래서 신입사원들 들어오면 보통 대리전까지는 공사팀에서 굴리다가 성향보고 똘똘하고 꼼꼼하다싶으면 공무시킴
대기업 건설사들이 공사팀장은 계약직시켜도 공무팀장은 계약직 안시키는거만봐도 공무가 힘이 더 쎄다고 보는거지
계약직 공사팀장은 왠 개막장 회사냐? - dc App
소장도 계약직많은데 공사팀장정도야
@건갤러3(115.138) dl도 개막장이라하면 할말없고
@ㅇㅇ(61.79) 계약직 소장? 직원 아니라 지입 사업자? - dc App
@ㅇㅇ 공사 품질에 관심 없는 듯. 계약직 공사팀장으로 괜찮은 사람 구하기 어렵겠고, 혹시 구해도 다른 곳 정규직으로 튈 생각만 할텐데. - dc App
공사에서 진화해서 공무로 가긴 가야됨
둘다 중요하고, 공무를 하기위해선 공사를 알아야함. 회사 입장에선 결국 돈과 직결된게 시공관리도 중요하지만 기성금부터 이것저것 관리하는 공무가 중요도가 좀 더 높지
현대건설은 소장 유고시 공무팀장이 소장 대행한다. - dc App
아 공사팀장이 아니라? ㄷㄷ
@ㅇㅇ(223.39) 어떤 회사는 그냥 소장 다음으로 직급 높은 사람이 대행하기도 하고. - dc App
공무 암만 잘해봐야 시공 모르면 소용없는게 공무출신 현장소장 애들 하도 관리도 제대로 못한다. 왜 못하냐고? 시공을 알아야 하도애들 조지고 풀어주고 하는데 멀 알아야 하지, 공무라고 해봐야 남에 밑에서 공무부장할때나 각종 서류 실정보고 내역, 기성 등등 챙겨서 저새퀴 일좀 하는구나 하는 거지. 그래서 대기업 직원들 공무업무는 보통 과장때까지 하고 그후엔 시공파트로 넘어감
이게 정답이지. 현장모르면 공무던,설계던 다 나가리임. 건설이던 실건이던 현장이 기본임.