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수평적인 구조라고 하는데 시니어가 없고 다 주니어만 잇다더라그래서 직원들이 일하기는 편하고 스트레스 안받고 이러는데직원 복지 최고라더라그러니까 직원들 쿠키아이디어들이나 디자인은 잘뽑힘위에서 특히 관리자급인 애들 또 대표가 추진력을 가지고 업데이트 빡세게 몰아서 오더해야되는데관리자급인 애들이 띵가띵가 놈 하는거 ㅈ도없고  누구하나 책임감있게 밀어붙이듯 일하는 관리자가 없음더 문제가 뭐냐면 이 관리자급 새끼들을 대표가 굳건히 믿고잇음 그러니까 흔히들 패악이 많이 많아도 오구 우리 가족들 내가 이렇게 믿으니까 잘하겠지라는 믿음이 가득차잇음 그러니까 이따구지 회사내에서도 알만한 사람 다안다더라 ㅉㅉ 대표랑 관리자를 족쳐놔야댐업데이크 한달만에 내놓는게 말이냐 치바럼들이