막노동도 ㅈㄴ 하다보면 세후 500-600받는 사람들도 있고 대기업이라 해도 40-50쯤 되면 명퇴 해야될 곳도 더러 있을거고 워라밸도 다 생각 햐봐야 하고 월급 혹은 인식만으로 직업 따지는건 일 안 해본 사초생 티 너무 내는거다
근데 월급이 가장 큰 비중을 차지하는건 맞잖아 워라밸 좋아도 결국 돈때문에 공기업쪽에서도 사기업으로 런하는 시대인데
그게 사람마다 다르지 돈 1000준다고 해도 한달에 야근 밥먹듯이 하고 쉬는 날 없고 하면 안하는 사람 더러 있지 케바케다돈이 중요한건 맞지만 무조건 1순위는 아님