일단 교9가 교7보다 낫다는 얘긴 아니다.
돈에서 차이가 나고 9에서 6가는거랑
7에서 6가는거랑 기간따지면 무조건 교7 붙을 수 있으면 교7이 좋다.
근데 교7...이걸 단점이라고 하면 좀 그럴 수도 있긴한데
교9는 사실 기수 안따진다. 그냥 천것들로 취급하기 땜시.
기수는 교7은 따져.
문제는 6급까지는 다 달지 당연하게도. 근속만 가도 다는건데 뭐.
암튼 열심히들 승진 공부해서 6급들을 단다.
근데 5급부터가 문제.
동기중에 누군 5급 달고 누군 계속 미끌어져서 6급이야.
근데 그 동기가 자기 일하는 곳에 과장으로 온다.
근데 동기라고 말편하게 그런게 없음. 존대쓰고 대우해줘야함.
그리고 후배가 5급 달았는데 선배면서 6급 짬계장이야.
이러면 서로 불편한데 어쨌든 5급이라고 선배인 6급이 굽힌다.
차라리 서로 불편해하면 후배 5급이 양심이라도 있는거겠지...
후배지만 내가 5급이야~ 하면서 하루아침에 반말까고 하대하는 놈도 봤다 레알 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
교7로 들어와서 존나게 비벼서 근평 잘받고 시험도 잘쳐서 5급을 달 수 있다면 교7 좋다.
근데 교정은 5급 티오가 전체 쪽수에 비해 그리고 타직렬에 비해 매우 적어.
극소수만 5급을 단다. 그래서 타직렬에 비해 5급이 이리도 깝칠 수가 있는 것이고 타직렬은 5급도 존나게 일해.
교7로 들어와서 교6으로 퇴직하는 사람 엄청 많다. 당연하지 5급 티오가 엄청 적은데.
게다가 빽있는애들은 근평도 존나 챙겨주는데 그 빽이 7출만 빽있냐? 9출도 빽있는 애들은 교사, 교도때도 본부가서 일해 ㅋㅋ
교7로 들가서 교6이 한계면 불쌍한 사람 취급받는다구.
교9는 교6으로 끝나도 아무도 그사람더러 한심하다고 안함
이정도가 굳이 단점?
그래도 교7 될 수 있으면 해라.
그래도 위로 올라갈 가능성이 9급보단 열려있으니 욕심 있으면 도전하는게 맞지
본문에도 두번 적었지만 교7이 교9보다 좋은거 맞고 할 수 있으면 하라고 적었다. 다만 사람에 대한 기대치라는게 생겨버려서 5급 못달고 안쓰러운 상황을 여러번 봤기 때문에 그런면도 있다는거지.
그치 5급 못달고 6급 청내 순환만 돌면 안쓰럽지...이사비만 들고 7출로 가서 올라가려면 일에 미쳐야할듯
현직 맞네 7출 6급만년 여럿봣는데.. 모계장은 법무샘 자게에 5급티오 늘려달라고 글 두세번썼었음
아니 20대에 7급 붙어도 정년까지 35년간 근무해도 5급이 못된다고?
거짓말같지만 사실이다 우리 소에도 있어 - dc App
시험승진없잖냐...
재밌는데 썰좀 더 풀어라. 시험승진 아직 있나? 교6이 시험잘보면 교5 되는거 아니었어?
뭐야 이거 육사 장교랑 뭐가 달라 ㅋㅋㅋ
엥?? 내가 느낀 거랑은 완전 다른데,, 뭐 주관이야 다르겠다만
차라리 7할 노력으로 선관위9하거나 다른 컷낮은7급하는게 맞지 교9현직아니면 굳이 교7은 가상비떨어짐 - dc App
교7은 승진시험개념으로보는거지 새로운유입자는 다른직렬하는게 이득이긴함 - dc App
7출에 6급퇴직이면 ㄹㅇ 욕나오겠다 - dc App
ㅇㅇ 교7 별로야 교7 노력으로 차라리 다른 워라벨이 나음