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최저도 안주고 휴게시간 이러면서 6시간 근무하면 1시간 휴게시간이라고 5시간 시급으로 계산해서 줌 


그래서 담달에 월급 받고 휴게시간 안 없애면 걍 다음날 까지만 일하고 그만 둘려고 하는데


내가 손해보거나 그런 거 있음?


걍 통보식으로 다음날까지만 일한다고 하면 걍 내가 양아치냐?


점장이 더 양아치아님?