1. 근무시에 핸드폰을 보면 일효율이 떨어진다고 생각하시나요?

> 그렇게 생각하시는 사장님께선 일머리가 떨어지는 유형이십니다.
편의점 일이 노가다마냥 하루종일 움직이는 일도 아니고,
물류 할때는 물류하고, 손님 받을땐 손님 받고 좀 쉴때는 핸드폰 좀 쳐봐야 스트레스도 해소되고 지루하지않습니다.

2. 쉴시간 있다고? 그 시간에 매대닦고 유통기한 점검하고 하면 시간이 남을리가 없을텐데?

> 직영마냥 최저시급,주휴수당,추가근로수당,야간근로수당 등.. 법적 최고수준의 복지를 제공중이십니까? 다 지급중이라면 이유불문 무조건 사장님 말씀이 맞습니다. 근데 휴게시간도 제공중이시죠?
문 안닫고 폰 만진다는거에 감사하시기를 바라겠습니다.

3. 일 좀 알아서 찾아서해라.

> 알바가 사장도 아니고, 본인도 안하는것은 밑에 직원에게도 시키는게 아닙니다. 본인 가게 본인이 귀찮아하고 남한테 시킬 성격이면 장사를 왜하는지...... 이건 위에 말한 법정임금 다 지키면 눈치껏 알바가 해주는게 맞긴해 ㅇㅇ

4. 결론

편의점 알바자체가 자기할거하면서 일하려고 하는건데

핸드폰 보지마라, 앉아있지마라 하는건 상식이 맞지않음.

조금만 생각해봐도, 편의점 일하면서 개인활동을 통제하면

돈 더주는 다른일을 하러가지 광우병걸린마냥 편의점알바하겠음?

사람 안구해진다, 맨날 최저시급 신고당한다는 점주들은

지능검사랑 본인부터 되돌아볼필요가 있음