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MZ 공무원 대거 이탈에 전국 지자체 대책 마련

• MZ세대 공무원들의 공직사회 중도 이탈 문제가 심각해지면서 전국 지자체가 저연차 공무원을 대상으로 한 장기 재직 휴가 제도를 신설하는 등 대책 마련에 나섰다.

• 대구시는 이달 초 5년 이상 10년 미만 저연차 공무원에게 장기 재직 휴가를 부여하기 위해 ‘지방공무원 복무 조례 일부개정안’을 입법 예고했고, 인천시는 지난 6월 재직 기간 1년 이상 5년 미만 공무원에게 3일의 ‘새내기 휴가’를 부여하기로 했다.

• MZ세대 공무원들이 공직사회를 떠나는 대표적인 이유는 적은 임금과 악성 민원으로 인한 스트레스, 경직된 공직사회 문화 등이다.

https://n.news.naver.com/mnews/article/081/0003480668

‘MZ 공무원’ 줄줄이 이탈… 전국 지자체 대책 마련 분주“제가 꿈꿔 온 공직 생활과는 너무 다른 것 같아요.” 대구 지역 한 구청에 근무하고 있는 A(여·27)씨는 꿈에 그리던 공무원이 됐지만, 2년 만에 퇴직을 고민하고 있다. 적은 보수에 비해 많은 업무량, 딱딱한 공n.news.naver.com


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