요즘 힛하다는 삼성 서초보고서 예시
익명(daytime4821)
2024-10-21 12:06
추천 258
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진짜 이해가 안 가는 게 보고서 보고 모르면 찾아보고 공부하거나 실무자 불러서 물어보면 되는데 그건 도저히 가오가 안 사는 지 무조건 보고서 한 번 읽고 이해가 돼야 함
그러기조차 싫은거야 애초에 내가 보고 바로 이해가 가게음 만들어와 하는거임 일말의 생각조차 안하고 다 짬 때리려는 의지 ㅋㅋㅋ 이런 새끼들은 지 몸보신만 생각해서 그럼
내가 문제 해결해준다. 중간 관리층 싹 비우고 바로 다이렉트 보고 가능하게끔 만들고 그 보고가 이해 안되면 옆으로 라인 하나 터서 걔네한테 이 보고서 다시 설명해보라고 지시함 말 못하면 바로 퇴직시킴. 괜히 예전에 현대에서 그 누구더라 범퍼 열어보라고 하고 못 연 새끼 바로 잘랐다던데
그러면 노동법 위반으로 바로 아웃
삼성 직원 수가 몇 명인데 그 보고서를 물리적으로 어떻게 핵심 간부진들이 다 읽을 수 있겠냐.
삼성빼고 앵간한 IT기업들은 ceo부터가 아이비리그 석박 엔지니어들인데
통계로 나왔잖아 이건희 때에 비해 40대 이상 직원 비율이 극심하게 높아짐.. 이건희 때는 나이 들면 죄다 잘라버렸었는데
1.지구 온난화와 ai로 인한 대량 실업을 대비하여 전 인류는 출산을 중지하고 인구수 감축을 해야 한다. 2.적극적 안락사를 전 세계에 도입하여 원하는 자는 죽도록하여 지구 인구수를 줄여야 한다. 3.범죄자들을 생체 실험하여 과학 기술 발전에 사용하고 후에 사형시켜 인구 수를 감축 해야한다. 4.종교, 스포츠, 연예 따위에 들어가는 자원을 과학 기술에 투자해야 한다. 5.특이점 초지능을 하루 빨리 이룩해서 인류가 직면한 지구 온난화 기후 위기 문제를 해결해야 한다. 이 글을 보게 된 자는 위 사상을 전 세계에 널리 퍼트려 시급히 현실화 시켜야 한다. 그렇지 않으면 나와 당신, 그리고 우리의 가족, 나아가 인류는 생존할 수 없다. - dc App
중국. 베트남인들이 자기들 이야기 적는구만. 중국, 베트남의 심각성 잘알았음
이거 번역해서 래딧이나 쿼라에 올려놓으면 해외 애널리스트들이 읽어보고 초대박 나겠네 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
서초딩이 뭔데
서초 강남 본사 고위 임원들 멍청하다고
아하
너같은 애들이 삼성 수뇌부를 꿰차고 있단 말임
ㄴㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
저기서 말하는 서초는 뭐임? 지역은 아닌 거 같은데
서초 강남 본사
저건 비단 삼성만 그런거 아님.ㅋㅋ 50대 관리감독자 대부분이 저럼. 전부 다 계집애들 돼버림ㅋㅋㅋ 웃긴건 호쾌하고 책임질줄 아는 사람들은 전부 나가리됨. - dc App
ㄹㅇ
진짜 책임지고 다 퇴사해버렸나보네
ㄹㅇ 일리 있네 ㅋㅋㅋ 책임지고 퇴사하는 강단 있는 사람 -> 퇴사 나머지만 생존
삼성뿐만 아니라 대부분 회사가 저러지않음?
군대보다도 더 비효율적인거같은데 저거
저런개 고조라는 한자를 몰라서라든가 블라인드가 뭔지 몰라서 저렇게 하는게 아님.. 그사람들이 멍청이라서 저렇게 해놓는게 아니라 뭐 올라오면 일단 한번 까고보는 문화 최대한 희석하지 않으면 나한테 지랄할까봐 등등의 이유로 잡설을 존나 길게 해서 핵심 문제를 회피하고 넘기기 위함임 문제를 만들면 나도 문제가 되지만 문제를 안만들면 문제가 없다
ㅇㅇ 이게 맞다 걔네들 허구한 날 컴터 앞에 앉아서 무협 만화만 보는데 고조란 단어를 모를 리가 있나
경계선 지능장애냐 병신새끼도 아니고 저건 걍 너같은 놈들 이해시키려고 예시를 든거고 반도체 기술 보고서를 단어 하나하나 저런식으로 지랄해서 쓴다고
삼성 말고 다른 대기업도 저러는데 ㅋ
근데 솔까 유능하고 싹수가 보이는 새끼들은 죄다 미국이 흡수해가니까 우리나라에 남아있는 애들상태가 안좋아서 뽑아서 좀 써볼만한 애들이 없음. 물갈이 하고싶어도 할 수가 없음.걍 있는 인재들로 최대한 효율내면서 갈 수 밖에. 또 그나마 남아있는 핵심인재들마져도 중국이 돈으로 야금 야금 훔쳐가고 있는중 ㅋㅋㅋㅋ
전설이네….망해야겟네
요즘 잘나가는 중견& 중소보다 못하노 ㅋㅋㅋㅋㅋ
위에 틀딱들이 전부 잘려야 정상화될듯
근데 안잘림. 왜? 최측근이니까
매출하락- 밑에 기술자들만 물갈이됨 ㅋㅋ
보통 간부진이 이상한 건 제일 윗대가리가 이상하기 때문임. '그 새끼' 감옥 가서 삼성 뭐 못 했다고 하는데, 막상 까보면 그때 나왔던 신제품이나 아이템들이 그 새끼 감옥에서 나온 뒤에 만들어진 결과물들보다 나음 ㅋㅋㅋㅋ
아마 실적 데이터도 마사지 존나게 해서 올릴 듯 ㅋ 밖에서 보이는 것보다 이미 막장까지 갔을 수도 있음 ㅋㅋㅋㅋㅋ
어떻게 보고서 받는 새끼가 80년대 군인보다 못하냐
이해가 쏙쏙 되잖아 삼슝좍아
개조센은 대기업이라도 별수없구나.. - dc App
저런 일이 벌어지는 이유는 진짜 몰라서가 아니라 성과목표가 올라온 보고서 잡아내서 수정한 건수인 쓸데 없는 인간들이 중간에 존재해서 그럼
여초보고서 ㅇㄷ?
이런거 보면 우리회사 임원들은 존나게 유능한거였네
임원이 무능한거 이전에 이재용이 무능한 탓. 대표가 무능해도 임원이 수완좋거나 환경이 좋으면 잘나갈 수도 있는데 보통은 그걸 기대하긴 어렵지.
애초에 그렇게 임원 구성한게 이재용인데 뭘 누굴 탓하겠음
586이 주도하는 질서
치매 노인네 이유식 떠먹이는것 같노
ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㄱㅋ ㅇㅈㅋㅋㅋㅋㅋㄱ
ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
에휴.. 한자단어같은게 핵심이 아니라, 기술용어를 일상용어로 비유를 든건데 씨발 얼마나멍청하면 핀트를 이래잡노 ㅋㅋ 에휴 서초딩이나 실베충들이나
씹ㄹㅇㅋㅋㅋㅋ - dc App
ㄹㅇ ㅋㅋㅋㅋㅋ
그러게 ㅋㅋㅋ
윗대가리들 유졸이냐 씹ㅋㅋㅋㅋㅋ
이거 아냐?ㅋㅋㅋㅋ 삼성이든 어디든 대기업도 비슷한 꼬라지고, 거기 다니다가 중견이나 좋소로 옮긴 새끼들 마인드도 똑같아서 문화가 그대로 카피됨ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
It도 저런 건 삼성바께 없음 ㅋㅋㅋㅋㅋSk는 다르다
엘)엘지가 병신이기는 한데 저 정도는 아님
대기업 다녀본적은 없지만 대기업 하청은 많이 했는데 비슷한건 봤어도 저정도로 지랄나는건 본적없음 5억 들여서 A라는 행위를 해놓고 오너일가 눈치보다가 없던일로하겠습니다~ 이지랄하는건 많이 봄
직언하면 뒤지는 나라~
진짜 뭔 장애인 새끼들을 앉혀 놨냐
관료주의 문화가 너무 뼛속까지 깊어서 그럼. 경영진도 그렇고, 저기서 경영진 욕하는 일반 직원들도 사실 마찬가지고
역사 깊은 대기업은 사실 어쩔 수가 없음
미국처럼 스타트업에서 혁신이 일어나고, 그 스타트업이 빠르게 성장해서 대기업이 되고, 그 스타트업이 빠르게 성장해서 대기업에 인수되어 혁신을 이식하고... 이런 미국의 특수한 시스템이 아니면 어쩔 수가 없는 일임
미국이 아주 특이한거지 그냥 외국에서 S급 인재들이 쏟아져오니까 무한경쟁시킬수있는거
삼성은 뭔가 다를줄알았는데 다 똑같구나
ㅋㅋㅋ 망할만 하네 - dc App
삼성은 틀딱 안자른게 문제임 ㅋㅋㅋㅋㅋ 뭔 능력이 있다고 ㅋㅋㅋㅋㅋ 틀딱 잘랐으면 솔직하게 10만전자 뚫고 남았음
요즘 삼성 같은 대기업들 맘 먹으면 다 정년한다던데 수준 미만 직원이 윗대가리 먹겠지 당연히
삼성 전기쪽 이야기이긴 한데 AI가 이해할수 있는 보고서를 써서 회의하자고 AI 회의 이지랄하면서 병신같은 자료 수십장 만들게 해놓고 지들이 못알아 먹겠다고 때려치는 병신같은 짓거리를 수도없이 하고 있는게 현실이다. 시스템은 개 좆소만도 못하고 애새끼들은 다 몸사릴 생각밖에 안하는데 낙하산 임원새끼들은 회의때 중요한 이야기 하면 쳐 졸고
누가 뭐 이래저래서 뭔가를 개선하자고 하면 응 알겠고 그래서 매출 얼마 할건데 밖에 못하는 븅신 장애인새끼들이 회사를 끌어가고있는데 회사가 돌아가는게 신기한거다. 엔지니어들 갈아넣은 기술빨아먹으면서 간신히 버틴거지 밑에 개병신새끼들 하루종일 쳐 놀다가 라운드티에 쓰레빠신고 기어나와 간식받아 쳐먹을 생각만하고 주말 출근말고는 자랑할것도 없는 임원새끼들
임원들이 아무리 출중한 판단력을 가졌어도 저따위로 핵심 피해가면 무조건 병신같은 결정 나오겠네
역시 삼성은 대기업이라서 그런지 임원 같은 자리에도 장애인 특별 전형이 있네 ㄷㄷㄷㄷ 진짜 본받아야 하는 기업이다 ㄷㄷㄷㄷ
ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ - dc App
갓수들 저거 보고 삼성 망한다고 근들갑 떠는데 삼성만 저러는거 아님 관리직이 컴퓨터 앞에 앉아서 하루종일 하는일이 뭔지 알고나니 막 어질어질해?
삼성 근처도 못가봤지만 망할 이유는 확실이 알겠노
대기업의 커지면 무능하고 삐걱거리며 정치적으로 변하는 것은 당연한 일이지 문제는 정치와 대기업이 친밀해져서 중소나 스타트업 기술 특허 보호를 안해주고 대기업이 기술 빼돌려도 모른채 해주는게 문제지 이 나라에 자정작용이나 정당한 대우는 없음
ㅅㅂ 단어 모르는건 뭔데 - dc App
아...
개혁 해야겠노
이건희 반만 닮았어도
삼성만 그러는게 아니라 ㅈ팔육새끼들 저런새끼 존나 많음ㅋㅋㅋ
재용아 애비처럼 빠따 좀 쳐라 - dc App
ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ개웃기노
한국과 삼성이 개 좆박은 이유를 알겟네 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
이대남 이 미친새끼들
좆팔륙 빡통들은 운좋아서 돈만 쳐많은 머저리들임
아닐거같지? ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 유치원생도 알아듣게 자료만들어 오라는새끼들이다 진짜 개열받음 유치원이 우리회사에서 일할정도면 망한거아니냐 ?
규모 별로 안되는 중견급은 가끔 임원한테 사원이 직언할 기회가 생겨서 중간직 좆되는 일 생기는데 삼성정도 되면 이재용한테 치킨배달가는 거 아니면 안되겟노
군대도 비슷한데 저정도는 아님 ㅋㅋ
중고 쿵쾅이 아줌마 = 난쟁이
아니 근데 저런식으로 보고받으면 상급자도 보고서 하나 하나 읽기 개힘들텐데
각주보다 한세월일듯
저런 단어에도 각주가 필요한게 문제 아닐까
똥팔륙들 문제가 많구나
ㅇㅋ 삼성 망했네
다 해고의 자유가 없어서 젊은이들은 미리 도망가버리고 안잘리는 노인들만 남은거지 - dc App
삼성 서초면 제일 똑똑한 사람들일 텐데 왜 저렇게 된 거냐...
거의 65세이고 덕수상고 나온 인간인데 애초에 기대도 안 될 듯 그래도 연대경영 아웃풋 좋은 줄 알았더니 *을 줄줄이 배출하는 중 ㅋ
비단 삼성, 대기업문제가 아니라 나이든 조직의 보신주의임 퇴직까지 조용히 월급따박따박 먹고 살려고
문과 새끼들은 다 뒤져야함 이래서