첫번째 

니네 팀장이나 리더급들이 힘이 없고 할줄 아는게 없을때 

시키면 예 예 알겠습니다 말고는 커버를 못 쳐서 업무 범위 늘어남 

다른 일로 스케줄 잡아놓고 위에서 이래라 저래라 했을때 

이런 리더들은 그냥 판 갈아엎는다ㅋㅋ


오래 다니면 니네 미래 모습이다


두번째 

적응기간이고 나발이고 들어와서 한달 동안 업무교육도 제대로 안해주고 종이 턱 던져주고 알아서 터득하라는 뉘앙스를 풍기거나 얘기할때 

ex) 알아서 일 찾으면서 하셔야됩니다 


체계가 전혀 안 잡혀있는 회사다 

돈 존나 쪼달린 상황 아니면 한달 다니고 퇴사해라 


세번째 

니 바로 윗사수가 니네랑 별반 다를게 없을때

진짜 좆된 상황인거다ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ


들어오자마자 어안이 벙벙할거야 일 배우랴 욕 먹으랴 

좆같은 상황 연속에 결국 지쳐서 퇴사하든 정신병 온다 


특히 이런 사수면 지도 아는거 없는데 꼴에 선배 노릇하려고 한다 

오래 다닐꺼면 대우 해주면서 다니든 나오든 해라 


장기적으로 손해본다 

왜? 니가 업무 어느정도 할 줄 알면 

덤탱이 당할 확률 100프로거든ㅋㅋ



결론은 

체계없는 회사는 이주만 다녀도 느낌온다 

당장 돈 없는거 아니면 빨리 탈출해라