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재직중 다른 회사 면접을 봤다고 강제 퇴사사유가 되나요?

안녕하세요. 제가 재직중에 다른 회사와 면접을 보았습니다. 제가 면접을 본 후 레퍼런스에서 지금 재직중인 회사가 알게되었습니다. 근로기준법에 제가 다른 회사 면접을 본 것으로 회사가 저에게 강제 퇴사를 시킬 수 있나요? 10월말일에 구두로 통보하고 11월 말까지만 근무하고 퇴사하라고 합니다. 제가 최소한 12월말까지는 근무하거나 1개월 월급을 더 달라고 하는게 부당한가요?

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위에 링크 게시글처럼, 이직하려고 면접 본 회사 눈치없는 새끼들이 재직 중인 회사에 래퍼런스 체크한답시고 확인하면


재직 중인 회사가 다른 회사 면접 본거 알게 되잖아


면접 본 회사 합격하면 문제 없겠지만, 불합격하면 재직 중인 회사 다니기 ㅈㄴ 눈치보일거같은데 ㅅㅂ


재직 중에 면접 보면 그 회사에서 현 회사에 래퍼런스 체크하는 일이 비일비재함?