복지혜택 4대 보험 퇴직금 경조사 기타 등등....자녀학비 지원 고등학교까지
연세대기숙사 공무팀 초봉 2200 만원 정년 55세까지 보장 해마다 연봉 재계약 하는일 경비 비슷함 (2교대)
복지혜택 4대 보험 퇴직금 경조사 기타 등등.... 자녀학비 고등학교까지 지원...연세대 갈경우 전액 무료
한화63시설직 공무팀 초봉 2100만원 정년 55세까지 보장 해마다 연봉 재계약 하는일 소방 냉동 보일러 업무 (09:00 ~ 06:00)
복지혜택 4대 보험 퇴직금 경조사 기타 등등....자녀학비 대학교까지 지원
아웃소싱 업체 대학교 시설직 초봉 2200 정년 보장 연봉 해마다 재계약 하는일 소방 냉동 보일러 가스 전기 관련 업무 (09:00 ~ 05:30)
방학기간동안은(10:00~15:00)
복지혜택 4대 보험 퇴직금 경조사 기타등등... 자녀학비 고등학교까지 지원
==========
여기서 중요한것은 제약회사는 그래도 3400까지는 올라갈듯 부도만 안나면
연세대 나 한화63시설직은 연봉 많이 올라도 2700선까지 오를 듯
=======
어디를 가야하지...
=======
공조냉동기계기사 소방설비기사(전기) 보일러산업기사 보유
가스 위험물 안전관리자 보유
토익700점 가량 됨
전기기사 필기 합격
1.한화 2.연세대 3.중소 4.아웃소싱 이리 생각되네요
1.한화 2.중소 3.연세(2교대시망) 4.아웃소싱
당근한화죠.한화63시티 한화계열의 대기업이죠..초봉은 따지시면안됩니다..부과적인것들과 향후 급여향상을생각하시면 한화는 따따블로 오르다고 생각하시면 됩니다..ㅋㅋ 그리고 아웃소싱은 3000천이상 준다고해도 갈때가 못됩니다..그것만 아시면 되요