30살 앞둔 남자인데 좆문대 졸업하고 디자인 그만둔지 1년 됐거든디자인 경력직으로 올려놨는데 한곳에 면접보라고 전화오길래 한번 보니까 사원수 5명정도인 중소기업임옥션이랑 지마켓에 물품파는 회사인데 월급150만원에 주5일제인데 문제는 4대보험 가입이 안됨.. 1년후에 퇴직금은 준다고 하는데 고용보험 적용이 안되니 법적인 보호를 못받는데걍 알바한다는 마음으로 갈지.. 아님 딴데 알아보는게 나을까요?
4대보험이 되지 않는다면.. 직원수를 올리지 않겠다는 심보고.. 그런심보면 사장이 금전적인 마인드가 상당히 악착같이 짤수 있으며.. 싸워서 퇴사시 월급 물론 퇴직금 못받을수도 있음..
퇴직금 월급에 포함해서 주겠다면 해.. 소기업 5명 이상이면 야근수당이니 뭐니 다 줘야된다고 그렇게 하는 사장들 있더라