최종합격도 아니고 서류전형 면제가 왜 문제가 되는거냐

[익명(1.219)]

꼬우면 필기나 면접에서 좆발라주면 되는거 아님?
나도 지방댄데 이게 뭐가 문젠지 모르겠다

- dc official App

[익명(115.145)]

잡대생들 피해의식때문이지 뭐

[익명(175.223)]

ㄴ그래서 서류전형에서 떨어진 지방대생이 말을 더 잘한다는건 어떻게 아는거임? - dc App

[익명(117.111)]

ㄴ스펙이 후진데 서류면제로 붙은애가 지보다 스펙좋은데 학벌패널티로 떨어진애보다 말잘하는지는 어떻게앎?

[익명(1.227)]

지방대인데 뭐가 스펙이 화려함? 엌ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ

[익명(1.248)]

지방대에도 니보다 공부잘하고 아이큐높고 말잘하고 인싸인애들 많다. 고딩때 공부에 재미가없어서 덜했던것뿐이지. 수능점수(학벌)로 평생우려먹는건 평생 실력에서 학벌말고 내세울게 없는 무능력자들이 자주 그러지 ㅇㅇ

[익명(1.248)]

원광대에서 사시붙은 사람 >>>> 서울대나온 고시폐인 엌ㅋㅋㅋ

[익명(39.7)]

명문대생이 말잘하는지도 모르고 지방대생이 말잘하는지도 모르는데 무조건 한명만 뽑아야한다면 명문대생 아님? 나같아도 그렇게 뽑을거같은데 - dc App

[익명(39.7)]

저거 서류전형 프리패스시킨 7개 대학 출신 중에 기업에서 좋아하는 인재가 많으니까 면접은 한번 봐보겠다 이런 생각이었겠지. - dc App

[익명(1.248)]

무조건 한명뽑으면 면접보고 시험쳐서 뽑아야지 뭔 간판만보고뽑음?

[익명(39.7)]

10명을 서류전형 통과시켜야하는데 9명은 뽑고 한명 남았어. 근데 스펙 비슷한 애가 여러명이야. 그러면 당연히 학교좋은애를 뽑겠지. 나같아도 그럴것같은데. 10명 뽑아야하는데 갑자기 이것때매 10명 넘게 뽑아야함? - dc App

[익명(39.7)]

10명 넘게 뽑아서 면접 다 시켜보거나 일단 채용해보고 일 누가 잘하나 시켜봐야하나? 굳이 기업이 왜 그런 공을 들여야하는거지. 누굴뽑든 기업 마음 아닌가 - dc App

[익명(39.7)]

대체 말잘하는거랑 업무능력이랑 뭔상관인거냐

[익명(39.7)]

말 잘하는건 면접점수 높아지니까 그런거같은데. 왜 꼭 기업이 지방대생을 배려해서 정원을 초과하면서까지 채용을 해야함 ㅋㅋ 누굴뽑든 기업 마음인데 ㅋㅋ - dc App

[ㅎㅎ(210.91)]

ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 지방대 사고방식이 도저히 이해가 안간다