저 당시엔 여자들은 참정권도 없었음.
역사를 보면 권리는 공짜로 주어진 적이 없다.
의무부터 이행한뒤에 권리가 주어졌다
원래 미국에선 백인남성들만 참정권있었는데
남북전쟁때 흑인들이 전쟁에 참전하면서 흑인에게도 참정권이 주어졌다
여자들의 선거권은
여자들이 세계대전에서 그 역할을 하면서 1920년 주어짐
지금도 미국여자들은 해병대고 특수부대고 남자와 똑같이 군생활함
한국에선 1948년 독립하면서 남녀노소 모두 선거할수 있게 되었는데
솔직히 요새 권리는 여자들이 더 많고
의무는 남자가 더 많은것 같은데 왜 여권운동하는지 이해가 잘안된다;;;
생리휴가는 당연히 여자들한테 있어야 한다고 생각;;
한달에 며칠씩 살뜯겨나가는 고통이라고 하는데
오히려 한달에 하루주는건 적다고 생각;; 금요일에 몰아쓰는것도 괜찮다고 생각. 왜냐면 보통 주말에 쉰다는 생각으로
일주일 버티니까;;
여자들만 군대면제인 나라 전세계에서 한국밖에 없는걸로 알고 있는데
여권운동은 솔직히 배부른 푸념으로밖에 안들린다;;;
대시나, 첫연락, 고백도 당연히 남자가
집준비, 차도 당연히 남자가
남자는 남자다워야 한다고 생각하고
남자는 매너있어야 하고
심지어 한국드라마들도 대부분 여자위주아닌가. 흔녀나 노처녀주인공에 훈남들 어장에서 경쟁시키는 내용
의무는 죄다 남자들한테 미뤄놓고
권리만 찾는거 좀 이기적이라고 생각
왜 하냐면 지금 여자라서 누리고있는것들이 사실은 역차별이란걸 지들도알거든 그래서 그것들이 사라질까봐 피해자코스프레를 계속해야함
계속 난 모자라 난 패널티가 필요해 난 특권이 필요하다구를 외치며 스스로가 평등하지 못함을 인정하는 ㅠㅠ
물론 남자 하층이랑 여자 상층이랑 비교하면 남자 하층이 후달리지만 실제로 동일업종에서 여성이랑 남성 급여비교하면 여자가 남자의 대략 60%밖에 못 받는다 뭐 육아등으로 경력단절이 되어서 그런 부분도 있지만(이것 자체도 사회적 보조장치의 부족이란 의미에서 문제임) 심지어는 남녀 평균근속연수 차이 거의 안 나는 기업인데도 급여 차이가 넘사벽으로 남 그럼 둘 중 하나임 여자들이 남자들에 비해 전체적으로 열등하고 게을러서 연봉이 까이는 거 아니면 아직도 여성이 유형무형의 보이지 않는 차별을 받고 있다는 거지
여자상층이면 말그대로 상층인데;; 그들의 임금은 그들 자체의 문제 아닌가;;; 그리고 그런 차별은 누구나 있다;; 남자들도 지방대출신이라서 고졸이라서, 고향이 어디라서, 키가 작아서, 남자가 그것도 못하나, 그런 차별많은데, 그런 차별탓하기 시작하면 아무것도 못하지 않나
??? 내가 말한 건 차별의 결과임 남자만 지방대에 고졸로 차별을 받냐? 당연히 여자도 차별을 받음 근데도 업종 전반으로 조사를 해보면 여성 급료가 남성 급료의 60% 조금 넘는 수준임 그 남자랑 여자 사이에서도 당연히 계층이 있겠지만 단순히 남녀로만 갈랐는데 40%에 달하는 격차가 있다는 거임 이걸 여자가 애낳고 그만둬서 근속연수가 딸린다는 걸로 설명을 하자면 가능은 함 그런데 그렇게 말해버리면 애 낳아서 키우면 그 애는 결국 사회에 이바지를 하는 건데 부담은 사회가 아니라 개개인의 여성이 하고 있다는 얘기가 됨 그럼 거기서부터 벌써 여성의 권리향상 운동이 시작될 이유가 생기는 거고
게다가 그나마도 근속연수가 사실상 별 차이 없는 기업에서도 그정도 임금격차가 유지된다는 건 여성이 고위직에 올라가지 못하고 있다는 얘기임 그게 순전히 여성이 남성보다 열등해서;; 그렇다고 생각하는 거라면 니 머리가 썩은 거고
그리고 미국도 지금이야 모병제지만 징병제할 때 여자들은 징병안 했다 한국만 면제인 게 아니라 군대자원으로 써먹기에 문제가 많아서 그냥 안 뽑는 거야 물론 그걸 보고 남자들은 군대가서 전부 예비 살인자가 되어서 돌아온다고 아가리 터는 썅년들도 있지만
페미니즘의 핵심은 여자도 남자만큼 "사회에 기여할 수 있다" 임. 사회를 뜯어먹으려고 나온게 아님. 김치 페미니즘은 실제 페미니스트 논리에서는 페미니즘의 적이지. 그도 그럴 수 밖에 없는게 메갈 만들어진게 탑씨에서 아청물 공유하다 털려서 역공하자고 만든거잖아. 걔들이 페미니스트 행세하는거부터가 문제지.
ㄴ 임금차이는 사장의 합리적인 선택이 아닐까 싶다;; 지 처자식먹여 살려야되는데 여자에 대한 차별때문에 남자한테 더준다고? 일부릴때 200만원이상씩 주고 부리는건데 가능하면 생산성좋은 노동자 부리는거고; 노동자는 생산성에 대한 대가를 받는건데;; 이 부분은 심리적인 측면보다 생산성의 측면으로 봐야하지 않을까
그리고 여성을 "약자"로 보는 시각을 타파하기 위해 지구상의 페미니스트들이 그렇게 노력하고 있었다. 이번 강남역 살인사건도 경찰은 남성에 의한 여혐살인이 아니라 정신질환자에 의한 우발적 살인으로 보고 있는데, "여성이 약자라서" 피해를 당했단다. 이 논리가 문제인 이유는 만약 실제로 어떤 미친 남자가 여성혐오때문에 테러형 범죄를 저지른거라면, 여자들이 약자고 두려워하면서 그 테러가 먹혀들어가버리게 되는거다. 이건 테러 대응방식으로서도 잘못된거다. 테러는 두려워하지말고 의연하게 넘길때 비로소 극복하는거임. 그런데 대놓고 자기들을 약자란다. 그래서 뭐, 어쩌라고.
ㄴ그러니까 여자들이 정말 대부분의 분야에서 남자들에 비해 생산성이 60%밖에 안 된다고 생각함? 니 생각이 그러면 너랑 나랑은 더 할 말이 없는 거임
남자 - 논리와 이성 + 이기적인 마인드 = 여자
논리로써 밀리고 근거를제시하지못하니까 너랑은 할얘기가 없다 라고 하네
남성에비해 여성이 급여를 60%밖에못받는다면 남성을 죄다짜르고 그곳을 여성들로 채우면 회사는 큰이익을 보는데 왜그렇지않을까?
ㄴㄴ 동의하는 이론은 아니지만 급여와 함께 생산성도 떨어진다는 거니까
오로지 군대가지고만 얘기하는 애들은 아직 사회생활안해본거같음
ㄴ급여가 낮은 건 근속년수의 차이 + 직급의 차이 때문임 관리직, 임원으로 갈수록 여성 비율이 낮아져서 전체적으로 평균을 내면 여성들 급여 비율이 남성들의 60% 밖에 안 된다는 거고 그럼 니 말처럼 남자 관리직, 임원을 자르고 비용을 절감하려는 거는 이미 모든 기업에서 하고 있음 하지만 어차피 낮은 직급, 근속년수 몇년 안 된 애들은 남자나 여자나 별 차이가 없음 굳이 여자를 올릴 필요가 없지 남자를 올리나 여자를 올리나 직급 향상에 따른 비용증가는 그대로고 비용절감은 근속년수가 긴 사람이 나가고 근속년수가 짧은 애가 올라가니까 거기서 오는 호봉차이 정도임 남자나 여자나 별 차이가 없음
글고 드라마는 시청자가 여자가 많으니 당연 소비자층의 입맛에 맞게 제작되는거임....ㄱ-
회사내 임금이든 직급이든 뭐든 남녀차별이 일어날수밖에 업는건 애초에 근무시간이 너무 존나게 길기때문에 근무시간오래버티기 승자가되려면 가정일을 얼마나 포기하냐느에 따라 달린거다
차별의 근원인 문제를 해결하기 위해 싸우라..
ㄴ그런 시점에서 보면 결국 여성이 가정에 대한 부담이 훨씬 크다는 얘기가 되는 거지 그것 때문에 경력단절이 일어나고 경력단절이 일어나서 몇년 쉬다보면 원래 직장에 못 돌아가고 랭크 떨어지는 직업을 얻게 되고 다시 일 배우려고 어버버 하다보면 나이는 많은데 직급은 낮고 연봉도 적음 당연히 승진이 잘 될 리가 없으니 걍 그렇게 쭉 가는 거지
ㅋㅋㅋ븅시드라 여자근속연수가 왜짧겠냐 회사윗대가리든 밑대가리든 쪽수로 남자를 못이기고 회사는 어쩔수없이 남자중심으로 돌아가게돼있다 회장임원 대부분 남자인데 뭐 ㅋㅋ 가정은 어쩔수없이 여자의손이 더필요하게 사회구조적으로 만들어져있지 왜냐면 보통남자가 더 돈많이버는데 가정은 부모가돌봐주는거아니면 맞벌이하면서 절대애못키움
찌질한 사회하층 남자새끼들이나 시발역차별 징징대지 웬만큼 사회생활하면 여자들이 얼마나 사회에서 성공하기힘든지알지 ㅋ 야근이랑 좃빠지게일하면서 힘들다느끼는거랑 아예벽을 통과하려고 기를쓰는거랑 차원이다르거든
가정에 대한 부담은 여자가 클수밖에 없긴함 왜냐면 애초에 애를 10달동안 캐리하고 있는것도 여자몸뚱이이고 출산도 수유도 어찌됐든 단순 집안일뿐외에 여자가 가정을 이루는데 더 큰 시간을 투자할수밖에 업지
애낳고 키우는것외의 가정일에도 남자가 일하느라 피곤하단 핑계를 댈수있는것도 실제로 근무시간이 너무 길고 힘들기 때문임 남자고 여자고 회사가 너무 큰 비중으로 삶을 차지하고 있음 주변에서봐도 거의 하루종일 일을 하는 사람들도 너무 많고 (집에와선 평소엔 거의 잠만자고 다시 출근하는등)
여자가생산성이없어서 안채우는게아니라 어차피일오래안할거니까 결혼하겠지 임신하겠지 하면서 애초에회사에 안들이고 승진안시키는거아니냐 븅시들아 ㅋㅋㅋㅋ 니들이똑똑하고 잘나고 생산성있어서가아니야 ㅋㅋㅋㅋㅋ 회시다녀보면 알겠지만 얼마나똘빵구같은 새끼들이많은데
그냥 무조건 남자를 욕하기 이전에 회사에 투자하는 시간,.. 근무시간이 너무 길어서 그저 결혼하고 임신을 하고 퇴근해서 애를 보는 시간조차 낼수가 없는(그게 회사에 남는 다른이들에게 피해를 끼치게되는) 근무시간이런 사회적인 문제를 개선하는게 우선이다 그거야
여자들은 선택적으로 권리를 찾음. 의무는 지기 싫어하면서 권리만 외치니... 그러니까 모두 평등하게 국방의 의무를 지게해서 더욱 평등한 세상으로 만들자
남자는 태생적으로 밖에서 일하기로 태어났고 여성은 안에서 집안 일 하기로 태어났다고 생각하면 문제는 쉽게 정리되는데 여자가 사회에서 나와서 남성들과 동등한 대접과 그 이상의 성취를 누리려고 하는 것 자체가 이기적인 욕심이 아니냐, 남성들의 것을 여성들이 빼앗는거라는 생각은 왜 안하냐, 남자는 천부적으로 주어진 자신의 것을 누려야 정상이다. 그러면 남자가 집에 들어가서 집 안일 하면서 살아야 되겠냐 평등이나 공정성은 남자는 밖, 여자는 안, 획일적으로 지금은 안되니 남자는 밖이 6 안이 4 여자는 그 반대로 하는 것이 최선, 이게 거꾸로 되면 완전히 비정상인 것이다
여권운동이 더이상 필요없다는 니들이 있어서 여권운동이 필요한거임
메퇘지 풀발기 씨즌..ㅋ
비추ㄷ메퇘지있네ㅋ
중동이라 이슬람권에서 여성운동하면 몰라ㅋㅋㅋ 여성혐오니 뭐니 하면서 빼액하는 메갈 여시수준ㅇㅇ