문과든 이과든 나이가 많든 적든, 다른사람들보다 자격증 같은거 빵빵하고 자기 회사랑 맞으면 뽑는거 아냐?
애초에 대학 명함으로 밀고가는거에는 한계도 있을거니까. 아무리 문과라도 그냥 본인이 스펙들 준비해서 이야기하면 나이가 진짜 30대 아닌 이상 그냥 스펙 더 있는애들 뽑을거 같은데?
전문성이 그다지 필요없다고는 해도 그냥저냥 대학 졸업한 젊은 애랑 나이는 조금 있어도 자기 관리 철저히 하고 학점도 좋고 여러가지 자격증에다 외국어도 여러개 하는 애랑 놓고 보면 당연히 후자겠지.
아무리 일본이 나이를 중요하게 생각한다고 해도 너무 과장된거 같당. 그냥 자기가 최선을 다하면 결과는 따라올거라고 나는 생각해 ㅎㅅㅎ
한줄 요약: 될놈될
애초에 대학 명함으로 밀고가는거에는 한계도 있을거니까. 아무리 문과라도 그냥 본인이 스펙들 준비해서 이야기하면 나이가 진짜 30대 아닌 이상 그냥 스펙 더 있는애들 뽑을거 같은데?
전문성이 그다지 필요없다고는 해도 그냥저냥 대학 졸업한 젊은 애랑 나이는 조금 있어도 자기 관리 철저히 하고 학점도 좋고 여러가지 자격증에다 외국어도 여러개 하는 애랑 놓고 보면 당연히 후자겠지.
아무리 일본이 나이를 중요하게 생각한다고 해도 너무 과장된거 같당. 그냥 자기가 최선을 다하면 결과는 따라올거라고 나는 생각해 ㅎㅅㅎ
한줄 요약: 될놈될
존나 1차원적인 생각하네 니같은놈이 닭값만 계산해보고 치킨 비싸다고 징징거릴 놈들임
아니 그래도 결국 스펙 제대로 준비되있고 학점도 높게 받으면 나이 감점도 커버칠 수 있는거 아니냐는거지. 지금 취업에서 마지노선이 어쩌고 하는 글들 있으니까 나도 실제로 마치 칸칸 라인 나와서 외자계나 대기업들 다 붙은 실제 지인의 얘기를 가져온거 뿐임
참고로 그 지인은 수능 끝나고 일유 시작해서 2년만에 합격 해서 한국 나이로 22살, 만나이 21살에 들어간 사람임 군대 갔다가 칼복학 했고
당연히 공부 한 놈이 서류 통과가 더 잘하겠지
공부 열심히해도 씹인캬면 면접에서 빠이빠이ㅋㅋㅋ 얼굴 좆같이 생기면?
아니 결국은 케바케 일거고 준비 잘하고 자격같은거 열심히 챙기면 나이가 있어도 커버치거나 어느정도 인정은 받을 수 있을거라는건데 왤케 그걸 부정 못 해서 징징들 대는거야? 아무리 일본이 젊은에들을 선호한다고 해도 스펙이나 준비해온 과정이 있는 애들을 뽑고 그 다음에 나이로 정리 들어가는거지 그냥 무조건 나이순 ㅇㅈㄹ 떠는게 아니잖아.
무조건 나이 넘어가면 끝임 이런게 어디 있겠냐고 그냥 다 자기 하기 나름이지
왜그러냐고? 한명만 나이 많으면 한명이 분위기 망칠수도 있거든ㅋㅋㅋㅋㅋ 면접관이 OK해도 사장이 NO하면 끝 다 이유가 있단다 븅슨아 아직도 1차원에 머물러있네
누가보면 면접관인줄 알겠다 경험담이냐?
아니 그걸 니가 전부 다 해본거도 아니고 도대체 뭘근거로 그렇게 남을 1차원이라고 무시하면서까지 이야기 할 수 있는거냐? ㅋㅋㅋ 니가 모든 대기업 면접을 봐보고 모든 케이스를 이해하기라도 했어? 케바케 뜻 모르냐? 니가 사장 아니고 니가 모두 안해봤으면 그런식으로 사람 무시하면서 이야기 하지 마라는거지
그리고 니가 말하는 조건이면 외국인에다 나이많은 사람이면 무조건 일본 대기업 취업은 불가능하다는건데 이미 취업한 케이스도 많이 있잖아? 근데 도대체 뭐가 그리 불가능하다는거야? 단순 스펙이면 안되도 자기 나름의 스토리와 성장 과정 있으면 합격하는 경우도 있겠지
외국인 자격이면 어디서나 어려운건 똑같아 거기다 나이는 어디에서도 고려되는 사항 중 하나이고 그런거 모르고 일유 준비하는거 아니잖아? 알면서 아마추어처럼 왜그래? 어려운거 해내니까 대단한거고 그거 목표로 하고 가는건데 그걸 무조건 불가능 수고 1차원 ㅂㅅ들 다떨어짐 ㅇㅈㄹ을 하는데, 니가 뭐 대단한 분이시길래 그렇게 얘기하는지 나는 짐작도 안가네
얼굴 싸움이다
얼굴이 안되면 컨설 금융 영업 등 대기업도 못가 그냥 물류센터 같은곳서 일해야함