나이먹으면 힘들다는거에 왜 자꾸 한국잣대를 들이대냐

[익명(111.239)]

일본은 일본 기준이지 일본 고용제도에 대해 이해를 해보셈

일본 : 신졸 일괄 채용,종신고용연공서열,ojt 

애초에 문과 종합직에 바라는 전문성은 없고 학벌보고 인성되면 뽑아놓고 키운다는거야 

말이 종합직이지 영업인데 영업은 무조건 들어가서 배우는거야 

여기서 나이는 종신고용 연공서열을 유지하기 위해 스타트 라인을 맞춰주기 위함이고 나이가 많은것은 조직의 和를 흐트러뜨린다고 볼수있음

1학년때 들은 경영학개론지식좀 써봄 ㅇㅇ 

       

[익명(222.96)]

그럼 일본인들은 보통 대졸기준 2-3년만 지나도 평생 취업못하고 백수로 살아가는 거임? 아님 블랙기업만 전전하다가 비참하게 죽는 인생인 거임?

[익명(222.96)]

지나도(X) -> 늦어도

[익명(111.239)]

ㅇㅇ 그래서 지금 일본 취업빙하기 세대가 큰 사회문제임. 그래서 타카라즈카 시에서 이사람들을 위해서 공무원 뽑았는데 단 3자리에 몇백명이 몰림 이제서야 슬슬 사람부족하니까 고용시장 유연해지는데 좋은 기업은 못가고 중소 정규직 전전하는거임