[💬] 괜히 내가 인성인성 거려갖고..

[진상남(221.151)]

객관적인 분석이 아니라 내 경험에 대해 얘기한거니 다들 너무 열받지는 말았으면..

애초에 제목이 "내가 싫어하는 프로그래머"잖여;;

보통 회사에서 면접보면 실력부터 보잖아? 인사시스템이 제대로 안갖춰진 곳이 아니라면..

난 회사에 들어온 사람 치고 실력이 부족한 사람은 거의 못봤어(주니어한텐 실력기대 당연히 안하고)

근데 많은 회사가 인성은 그렇게 잘 안보더라구, 그래서 회의나 대화에서 서로 감정상하는 일을 자주 보게돼.

내가 그런걸 자주 당해서가 아니라, 그런 경우를 많이 봐서 한 말이었어,

특히 프로그래머 직군이 자존심 내세우는 일이 너무 많았어서..

인성을 강조했다고 해서,

"실력 개쩌는데 인성 바닥인 놈이랑 인성은 부처인데 컴퓨터도 못키는 놈이랑 누구 고를래? 이래도 인성임?"

이런건 아니었음..ㅋㅋ

내가 잘못했으니까 화풀어

화난놈 아무도 없는데 나혼자 쉐도우 하는거면 다행이구..ㅋㅋ

[asdasd(124.61)]

그냥 내 뇌피셜인데, 플머쪽은 철저하게 알고리즘에 기인한 인과관계로 이루어지는데 반해, 인간관계는 그에 비하면 카오스적인 면모가 있어서 그런거 아닐까. 물론 이쪽도 인과관계가 있지만 디버그를 통한 완벽한 의사소통은 사실 어려운게 사실이니

[asdasd(124.61)]

사회에서 메이저라고 생각되는 의사소통방식이라기 보다는 플머만의 의사소통 방식이라고 생각 혹은 표현하는게 최대한 감정을 지켜주는 동시에 존중해주는 솔루션일거 같음. 이것도 꼬투리 잡으면 시발 다 덤벼 전쟁이야

[ㅁㄴㅇ(124.61)]

회사입장에서 인성을 보긴 당연히 힘든데, 눈에 보이는 생산성에 관심있으니까. 근데 그 구성원까지 서로 리스펙트가 없으니 사람이라는 생각을 잘 안하려고 하는거 같음

[ㅍㄷ(124.50)]

그냥 노는건데.. 여기 뭐 얻어갈려고 오는 갤이 아님