[💬] 좆망하는 패턴: 팀장=기획

[익명(119.204)]

기획이 가장 경험치가 많아야하는데 겜안분이 팀장잡아서 이정도는 구현이 되지 않나 하면서 팀이 현실성도 없고 가성비도 떨어지는거에 매달리는 순간 게임은 좆망하는거임

내가 생각하기에는 기획만 하려면 최소 외부활동 일체 자기가 하고 관계자들한테 술 좀 먹이면서 비공식적으로 빼올거 좀 빼오고 시간남으면 본인이 홍보물도 만들고 본인 게임 하루종일 돌려보면서 회의때 피드백할거 정리해야한다고 생각함

[Indie 1(61.77)]

또 직군 갈라치기 쳐 하네 ㅋㅋ 경험치 떨어지고 겜안분이 팀장이면 무슨 직군이든 쳐 망하는데

[익명(114.200)]

게임성과 직결된 시스템을 만지는 사람들이니 게임에서 빼놓을 수 없는 직군이긴함. 과거 유즈맵 제작자들은 알고보면 다 기획자파트

[익명(114.200)]

게임이 재밌는지 어떤지, 혹은 같은 시스템에서 충돌하는게 있는지 없는지~ 이런거 판단하고 수치 조정하는것만해도 하루종일임. 개발자라는 직군은 기획자의 결과물을 구현해주는 사람들. 그만큼 툴에 익숙한 기술자인거고 게임의 재미는 기획에서 뽑아져 나와야됨. 이거 못하면 그 사람은 기획자라 부르면 안됨. 글쓴이 말대로 사람구해오는 프로듀서나 마케팅 담당이 맞는거

[익명(119.204)]

그게 마지막에 적힌건데 암튼 기획은 게임을 하루종일 돌려봐야함

[익명(114.200)]

@ㅇㅇ(119.204) ㅇㅇ 그게 정배. 사실상 게임제일 많이 하고 시스템의 재미를 파고드는 변태여야 잘만듦. 할거 존나 많은 일인건데 재재로 기획했다면 다른 일까지 겸임하는거 쉽지 않지. 물론 분화가 많이 이루어지지 않은 인디같은 케이스는 디렉터 겸 기획자가 흔하지

[Indie 2(210.91)]

근데 의외로 많음, 그냥 좆소는 사장이 지인 앉히거나 본인도 몰라서 아는척하는 사람 앉힐때도 있음 내가 잠깐 다닌 좆소(게임은 아니고 개발)에서 아무것도 모르는 놈이 팀장이였는데 모르는 지식 어떻게든 감출려고 일부러 막 전문용어 쓰고 했는데 실제 개발자인 내가 봤을떄 하나도 맞지도 않고 헛소리였음 그런데 회의를 무슨 1시간마다 하고 어떤 날은 회의만 6번했음 그래서 어떻게 안망하냐? 망했음 내가 나온 뒤 2년 지나고 없어짐

[익명(121.143)]

산업스파이가 경쟁회사에 침투해서 망하게 하는 방법중에 쓸데없는 회의를 늘리는게 있던데..