[💬] 기획자가 구인하면 안 되는 이유

[ㅇㅇㅇ(115.84)]

구인을 하는 기획자 자신이 구인하고 있는 분야 자체에 대한

지식이 부족한 경우가 많기 때문에 어떤 사람을 구해야 하는지,

또 컨텍이 되었을 때 이 사람을 선택해도 되는지 잘 모른다.


예를 들어 프로그래머를 구하는데, 뭘 할 줄 아는 사람을 구해야

하는지를 잘 모르고, 또 누가 와도 이 사람이 내가 만들려고 하는

걸 만들 수 있는 사람인지 아닌지도 감이 안 서고 그러는 거.

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[익명(58.120)]

이미 플밍꽤하는애 기획담당에 추가플머 모집하는거 아닌이상 일할이유가 없지 무엇보다 진짜 기획자도 아니잔아? 그냥 지가좋아하는 게임 카피만들고싶은 초딩이지

[익명(125.129)]

이건 기획자가 아니라 실무경험 없는 사람 모두에게 해당

[익명(223.38)]

진짜 기획자랑 아무것도 모르는 자칭 기획자랑은 다르게 봐야지

[익명(103.10)]

프로그래밍도 못 하고, 그래픽도 못 하고, 게임 개발을 어떻게 하는지도 모르는데 게임 만들겠다고 기획자라고 자칭하는 놈은 기획자 취급을 하면 안 된다. 멀쩡한 기획자가 팀 구하는 것은 아무런 문제가 없다.

[OㅅO(125.136)]

진짜 기획자는 모집 글부터 냄새나고 다르다.