[💬] 내가 회사 대표면 재택근무 절대 안한다 ㅋㅋ

[GMP(growy920)]

만약에 10명 중에 5명은 회사 나와서 일하고 5명은 재택이면 모르겠지만

10명 전원이 재택이면 효율 씹창임

내가 대표면 메신저만 켜놓고 게임하고 드라마보는 놈들한테 월급 줄 생각하면 빡돌아서 잠 못 잘듯

[산적대왕(125.137)]

오래 앉아있는다고 일이 되는 건 아니지. 할 일 정해주고 기간내에 해 내면 그 후로는 뭘 하든 굳이?

[GMP(growy920)]

그렇긴한데 내 의심이지만 8시간 근무 시간 중에 1시간도 일 안하는 사람들이 있다고 느낀적이 있음..

[산적대왕(125.137)]

성과가 나쁘면 내보내야지

[익명(223.38)]

그건 리더가 잘못하고있는거지 그사람 역량 파악해서 일 시키는게 리더 역할임 재택이든 아니든

[익명(223.38)]

놀고있는데 시킨일은 다 한다? 일을 적게시켰거나 그사람이 능력있거나니까 후자면 돈 더주고 일 더 시키는게 맞음

[익명(usnned)]

시킨 일을 퀄리티 있게 잘 했냐, 일정을 지켰냐를 봐야지 외적인걸로 걸기 시작하면 걍 꼰대질이야;

[익명(usnned)]

왜 딴짓하냐, 커피 꼭 마셔야되냐, 흡연하지마라, 연차 쓰면 일정 못지킨다랑 비슷한 선상에 있는 문젠대

[익명(223.38)]

업무중에 화장실가는거 뭐라그러는곳도 있다던데 그런곳은 블라가보면 다 소문나서 더이상 똑똑한애들 입사 안해서 서서히 망하는거임

[익명(27.112)]

이거지

[익명(116.127)]

일정 관리랑 퀄리티 관리가 잘 돌아가던 회사는 재택으로 해도 문제가 없음 어차피 같은 퀄리티만 나오면 그만이니까.. 근데 그냥 주먹구구식으로 운영한 회사는 불안감과 의심을 가지게 되는거고..

[익명(211.227)]

100명 이하 모 IT 회사가 서울 중심부 빌딩 한층 빌려서 쓰는데 그 넓은 공간에 상주인원이 평균 3명도 안됨. 입사 6개월이 지났는데 얼굴처음보고 전화번호 처음 교환해보고 그런다더라. 근데 그렇게 해도 회사 잘 돌아감....

[익명(121.190)]

Pm이나 팀장이 일정관리랑 업무분담잘 하고 결과물 나온거만 보면되지 너무 마인드 꼰이네

[익명(154.5)]

나 재택할때 낮잠잔적 있어 미안..

[익명(218.237)]

나도 재택할때 침대에 누워서 출근하고 한숨 더잠

[익명(218.234)]

원래 리더가 못할수록 직원들을 못믿는거

[익명(112.169)]

해고 가능하면 별 문제 없음. 해고는 살인이다 시전하면 노답