조언좀..

[익명(118.235)]

난 공무원이고 사무실에 공익 2명있음

터치 1도 안 하고 최대한 편하게 해주는데, 한 명이 출근 시간도 마음데로(유연신청 시스템이 없긴함), 병가 후에 진료확인서도 안 내고... 이걸로 경고하고 고발하는 것도 앞으로 1년이나 볼건데 ㅈㄴ 불편하고 하

온지 한달만에 연가도 거진 다 써서 나중에 진짜 무단 결근할까봐 걱정되네.. 어카냐 이거

- dc official App

[익명(115.40)]

출퇴근을 안지키면 조질 방법 많음 근데 출퇴근만 지켜준다면 공익 조지기 어려움 - dc App

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[익명(211.36)]

출근하고 서류같은 정량적으로 딱딱 정해진 규정은 위반하면 규정대로 처리하셈 그게 문제 없고 편하다 그리고 그거 불편하다고 봐주면 멀쩡히 규정 지켜서 일다니는 공익들 엿먹이는 꼴이니까 잘 처리해주길 바람

[공갤러 1(1.230)]

한 번만 경고하고 담에도 또 그러면 규정대로 해라

[공갤러 1(1.230)]

공익은 출퇴근 지키면 걍 무적임

[공갤러 2(1.237)]

진료확인서 안내는건 나중에 검문 들어오면 ㅈ대는거아잉교