내가 신규 일을 좃빠지게 해놓면
신입와서 그일을 넘김
어쨌든 굴러가고
돈들어오니 된거임
그리고 또 신규 업무 좃빠지게함
회사에 하는사람이 없어서
욕쳐먹어가면서 꾸역꾸역해놈
이제 그것도 돈받고나면
신입와서 넘김
근데 무서운게 뭔줄암
그업무들이 정리가 다안된거임
돌아만가게 해논거라
정리할 시간이 없거든
그래서 난또 신규업무하러가면
신입이 일못하면 자꾸 나한테
다시 날라와서 내신규업무하면서
같이하거나 신입런하면 내가똥치움
그리고 올만에보면 다까먹거든
하도이거저거해서 정신이없음
근데 이번에신규는 아예 부서바꾸는거라
어느정도 시스템이 갖춰진 환경에서
추가개발인데 좀 틀에박힌일임
근데 부사장이 자기가 개인적인일을
나또혼자 맡기겠단거임 내가볼땐시발
추가개발1 개인업무1 신입2명 넘긴일
이거 나좃될각인데 걍런할까
솔직히 돈많이주면 저거다했지
호구취급도 적당히해야지ㅅㅂ
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대체 왜 그런지모르겠는데 실무단계에선 시스템이 존나병신이야 연봉 500올려주면 내가 싹다 정리해주겠다했는데 나가라해서 나감ㅋ
정리해서 통일시키면 신입 교육해서 쓰기도편하고 작업속도도 올라가는데 안건드려도 어찌 어찌돌아는 가니까 그냥 냅두더라ㅋ
ㄹㅇ죽어가는거 꾸역꾸역살려냈더니 응이제 꺼져시전하네 내가볼땐 그거폭탄임ㅅㄱ - dc App
신입새키 지가 정리하겠다고 나대길래 미리 상사한테 얘기했다 나손땠으니 손댈일없을꺼라고 너거들끼리 알아서하라하니 왜나한테그래 이사한테얘기해 이러고있음 - dc App