저번주에 몸이 너무 안좋아서 맥도날드 들어온지 2년만에 처음으로 출근을 못했는데 이게 cns로 처리된거 같더라구요 [ ncns 일수도.. ]
지금까지는 매달 한달에 140시간씩 꾸준히 들어가고 결근같은게 없었는데
같이 일하는 형이 하는 말이 저번주에 한 결근때문에 저 연차휴가 끊길거라는데 진짜인가요??
주15시간 한달에 60시간만 12개월 지속되면 생기는게 연차휴가 아닌가요? ㅠ
저번주에 몸이 너무 안좋아서 맥도날드 들어온지 2년만에 처음으로 출근을 못했는데 이게 cns로 처리된거 같더라구요 [ ncns 일수도.. ]
지금까지는 매달 한달에 140시간씩 꾸준히 들어가고 결근같은게 없었는데
같이 일하는 형이 하는 말이 저번주에 한 결근때문에 저 연차휴가 끊길거라는데 진짜인가요??
주15시간 한달에 60시간만 12개월 지속되면 생기는게 연차휴가 아닌가요? ㅠ
연차휴가 기준은 입사 월 기준으로 주15시간과 상관없이 월 60.0 이상 12개월 연속을 들어갔을지 지급기준임 해당사항은 CNS/NCNS이며 그 주에 주휴수당을 지급못하는거지 CNS/NCNS에 해당되는 월에 60.0 이상만 충족했다면 연차휴가 지급대상임.
그 근무 당시 못나간다고 미리 말하고 출근을 못했으면 CNS 연락도 안하고 안나갔으면 NCNS 입니다 C(all) NS / NC(no call)NS 약어