이런말투 안쓰는데 편하게 음슴체 말투 쓰겠음.
입사한지 3개월 좀 안된거같고 우선 인수인계 받을때도 조금씩만 알려줄테니 천천히 외우자더니 ㄹㅇ 조금만 알려줘서 혼자서 버벅대고실수만 함 물론 인수인계 제대로 안해줬다고 따질 노릇도 안되서 나만 혼나고 그럼
그리고 또 신입 교육하던데 난 오티받다와서 교육하고 있는지도 몰랐고 내 할일 (배달포장) 하려는데 지금 자기가 교육중인거 안보이냐고하지말라고 바로 옆인데도 팀리더가 소리지름 교육받던 사람도 놀래고 옆에 다른 크루들이 쳐다보던데도 다시 또 여기 계속 하지말라고 소리지름… 굳이 바로 옆이기도 한데 소리까지 지를일인가..?
세번째로는 나 한테 빼고 서로 장난치고 다니고 재밌는? 사람이 있는데 초반엔 물론 나한테 제일 먼저 장난 많이 치고 말도 엄청 걸었는데술먹자하고 빼고 좀 그러니까(난 여자임) 그 뒤로 인사도 무시하거나 말도안걸고 정색까지 하고 좀 무서워짐…
이외에도 옆에서 말하지 굳이 다 다들리게 마이크로 꼽주고 2차업무다 맡기고 자기들끼리는 수다 떨고있고 잠깐만 나도 음료먹으면 바로 일하라고 뭐라뭐라함.. 매니저들도 안그러는데 꼭 팀리더들이 그러고일 열심히 안한다 표정이 화난거같다 등등 말도 안되는걸로 자기들끼리 욕하다 매니저한테 다 일러서 나만 매니저한테 혼나고 그럼.. 내가 어린편이기도 하고 많이 만만해서 갈구는건가 직장내 괴롭힘 같다고분위기 심각하다고 그러는데 내가 판단력 흐려셔 모르겠음 멩세코 절대 일 대충 하거나 예의없이 행동한적 없고 오히려 뭘하든 내가 다 억울해도 사과하고 그러기만 함…. 그냥 내가 마음에 안 드는걸까 근데 다들 너무 그러시니까 나도 속상해서 일 하는게 더 무섭고 실수할까봐 두렵고 나도 힘들어
사실이면 직장내괴롭힘맞는데 증거수집은 해놨음?? 예를들어 녹음증거 증거부터 수집하고 엠톡에 찌를지 노동부에 직장내괴롭힘에 신고넣을지 글쓴이가 하는거임
진짜 직장내괴롭힘으로 보임? 난 솔직히 그냥 내가 예민한가싶었음.. 증거수집을 언제 어떻게 할지 모르겠고 엠톡은 혹시 어케 해야됨?
뭐 초소형녹음기로 녹음하겠지만 모자안에 숨길지 바지 혁띠 사이안에다 걸어놓을지 글쓴이가 정하는거고 음질도 제대로 나오는지도 확인해야됨 몰래녹음 불법녹음만하지마셈 이런것도 미리 알아두고 가면 좋음 본인이 대화참여한상태에서 녹음하셈 장시간녹음 몰래녹음 그거 별 이득없음 오히려 내가 ㅈ될수있음
맥도날드 매장에 엠톡건의함 이메일 다 나와있을텐데 아니면 구글에 맥도날드본사 검색해서 본사에 문의해보던가 내가봤을때 글쓴이님 증거수집부터 해야될거같은데 욕안해도 정신적인 스트레스만 줄 정도면 직장내괴롭힘 인정된다고 MBC에서 봤음 근데 웃긴건 MBC 지들도 가해자짓하고다님 ㅋㅋ
고맙다 mbc는 예전부터 말 많더라 괴롭힘인지도 몰랐는데말 들을수록 체감된다 내일도 출근이라 좀 무섭긴한데 잘해볼게ㅠ
글쓴이 팀리더아닌거같아서 팀리더였으면 주머니에 휴대폰넣고 녹음할텐데 변호사나 노무사한테 10만원주고 30분간 직장내괴롭힘이라던가 녹음하는방법 합법녹음 불법녹음에 관한 상담 좀 받아보셈 그리고 패푸점은 진짜 헬게이트 양대산맥이라고 말 할정도로 노답이긴하네
내가 일하는데 유독 그럴수도 있음 모자에 넣고 하면 될듯 일키우기 싫었는데 지들이 먼저 선넘었으니 난 괜찮은거겠지?걍 정신적으로도 너무 스트레스 받았는지 며칠전엔 응급실도 실려갔음…
ㄹㅇ 맥날은 빨리 관두는게 맞다. 3개월도 채웠으니 런치자
이미 적응해서 오래 일하려했는데 ㄹㅇ 탈출을 빨리 하라는게 진짜였음… 그만두면 찾기 힘든데 고민임
여기 매장에서 괴옵힘 당한다고 점장한테 상담하고 다른매장으로 보내달라하자 고용승계
하여간 똥군기,텃새부리는 분위기 가진 매장들있던데 답도없구나 - dc App
다행인건 내가 다니는매장 진짜 바쁜매장인데도 되도록 안 괴롭힐려고 함 답 없는 매장맞는듯 저긴
일단 다니면서 딴 알바 찾고 딴 알바 찾으면 그만두셈
나도 이게 제일 나은 방법 같아. 녹음하고 엠톡 신고는 일이 커져서 일단 다른 알바 구해보고 안되면 매니져한테 상담 받아보고 그래도 안되면 엠톡 신고해. - dc App
힘내라
원래 팀리더가 꼭그럼ㅋㅋㅋ 같은 알바따리가
조용히 녹음기 키고 증거수집해라 해서 노동청에 신고 ㄱㄱ
사람 아닌 것들한테 신경 쓰지말고 너가 생각할 때 너무 부당한 대우 같은 것들은 그냥 그 자리에서 말하는게 나아 걔네들은 그냥 정신병이라 만만하면 더 그러거든? 일 할 때 많으니까 그냥 ㅈㄹ하면 관둔다는 마인드로 할 말 해 너 누가 그렇게 함부로 해도 되는 사람 아니야 보통 너가 일이나 너에 대한 행동에 자신이 없으면 점점 쭈구리가 되니까
일단 일을 확실하게 해 그리고 너가 당당한 상황인데 계속 지랄을 한다? 그럼 사과 하지말고 당당히 따져 그러다 일이 커지면 윗선에서 나올거야 그럼 그동안 일들을 잘 얘기해 근데도 안통한다? 그럼 그만두면 된다 어차피 그런 애들이랑 인연 이어갈 필요도 없어 그런데 너가 지금 도망치면 앞으로 만나게 될 수많은 또라이들 때문에 너만 힘들거야
그러니까 그만둘때는 그만 두더라도 그냥 도망치듯 그러지마 잘못은 걔네가 했는데 너가 왜 손해를 봐야되냐 아 참고로 웃으면서 받아칠 수 있으면 더 좋고 그리고 뭐 술자리?ㅋㅋㅋㅋㅋ잘했어 물론 동료들이랑 두루 잘 지내면 좋지 근데 그것도 사람 봐가면서 해야해 상황에 휩쓸리지 말고 화이팅 해보자
아 처음에 "만만하면 더 그러거든"이라는거는 너가 억울해도 사과하기만함 <- 걔네는 이거땜에 더 그래도 된다고 생각하는거야 근데 있잖아 일터에서는 일 잘하면 아무도 못건든다
늦게봤지만 좋은말 장문으로 고마워 나도 도망칠 생각은 없고 최대한 트집 안잡하게 안해도될거까지 다 하니까 이젠 업무로 뭐라곤 안하지만 다른걸로 어케든 억까는 하더라 얼마전엔 응급실끼지 실려가고 쓰러졌는데 이 글 보고 다시 자신감도 생겼음 고맙다ㅜㅜ 같은매장이면 위로 많이 받았을듯
세모눈깔뜨고보면 니가 일못해서 그런거고 그거 아니면 개같은년들이 다 잘못한거임 근데 직장내괴롭힘 증거수집 힘들다 힘내라