먼저 모든 근무시간은 실제 근무시간이 아니라 소정근로시간 기준이므로 1~2분 단위로 문제발생 없음
주휴수당은 월 단위가 아니라 주 단위로 전 4주동안 60시간 이상 근무라면 해당 주 주휴수당 발생
월 60시간은 연차, 퇴직금 등 발생조건
법적공휴일은 휴일수당으로 1.5배 지급되지만 소정근로시간에 포함되지 않으므로 4주동안 60시간이나 월 60시간 등 조건에 포함되지 않는 양날의 검 느낌
갤러리 검색해서 대충 알아본 것들인데 다 맞을까요?
먼저 모든 근무시간은 실제 근무시간이 아니라 소정근로시간 기준이므로 1~2분 단위로 문제발생 없음
주휴수당은 월 단위가 아니라 주 단위로 전 4주동안 60시간 이상 근무라면 해당 주 주휴수당 발생
월 60시간은 연차, 퇴직금 등 발생조건
법적공휴일은 휴일수당으로 1.5배 지급되지만 소정근로시간에 포함되지 않으므로 4주동안 60시간이나 월 60시간 등 조건에 포함되지 않는 양날의 검 느낌
갤러리 검색해서 대충 알아본 것들인데 다 맞을까요?
주휴는 직전 4주 60시간 + 해당주 15시간 이상 하면 나옴, 마이맥날에서 일주일에 몇시간 일했다고 뜨는데 그거 기준임 참고로 소정근로시간(스케줄) 정해진거 이상으로 일한거는 다 연장으로 들어가서 1.5배 받음 (1,2분 더 일한 것도 연장으로 들어감) 다른 건 다 맞는듯 - dc App
1. 14시간59분되면 주휴안나옴 퇴근후 시간 마감되고나서 확인해보면 소정근로 몇시간인데 실근무 몇시간 해서 찍힘 2. ㅇㅇ 3. ㅇㅇ 4. ㅇㅇ
실근무랑 소정근로랑 다름 소정근로 60채우면 나옴 지문 1분 빨리찍어서 59분되어도 주휴발생함