ν•œ 2019λ…„ μ―”μŒμ— 마우슀λ₯Ό κ΅­λ‚΄μ—μ„œ λ””μžμΈν•˜κ³ , μ œμž‘ν•˜λŠ” λΈŒλžœλ“œλΌκ³  ν•΄μ„œ 관심을 κ°€μ§€κ³  찾아보고

μ œν’ˆλ„ 많이 μ‚¬λ©΄μ„œ 팬 μ•„λ‹Œ 팬이 λ˜μ—ˆμŒ.. 그에 λ”°λ₯Έ 24λ…„ 2λΆ„κΈ°κ°€ μ§€λ‚˜κ°€λŠ” 이 μ‹œμ , νŽ„μ‚¬μ— κ΄€ν•œ 23λ…„~24λ…„ ν˜„μž¬λΆ€ν„° κ°€κΉŒμš΄ λ―Έλž˜μ— κ΄€ν•œ κ³ μ°°μ•„λ‹Œ 고찰을 μ¨λ³ΌκΉŒν•¨.




1. μ œν’ˆ μΆœμ‹œκ°€ μ™œ 밀리고 μžˆμ„κΉŒ?


ν˜„μž¬ νŽ„μ‚¬λŠ” 23λ…„ 12μ›”λΆ€ν„°, 24λ…„ 5μ›”κΉŒμ§€ 총 12λͺ…μ˜ 직원을 μ±„μš©ν•¨μœΌλ‘œμ¨ 32λͺ…μ˜ 직원을 κ°€μ§€κ³  μžˆλŠ” νšŒμ‚¬μž„. (μ‚¬λžŒμΈ κΈ°μ€€)

그리고 μž‘λ…„ 총 λ§€μΆœμ•‘μ€ 191μ–΅ (μ‚¬λžŒμΈ κΈ°μ€€) 정도 λ˜λŠ” 것을 보아 νšŒμ‚¬μ˜ 규λͺ¨λ₯Ό 24λ…„~25λ…„κΉŒμ§€ ν•œ ν…œν¬ λΉ λ₯΄κ²Œ ν‚€μš°λ €λŠ” λͺ¨μŠ΅μ΄ λ³΄μž„.


이 μ‹œμ κ³Ό νŽ„μ‚¬ XliteV3 eS ν™”μ΄νŠΈ μ œν’ˆμ΄ 밀리고 μžˆλŠ” 것을 λ¬Άμ–΄ μƒκ°ν•˜λ©΄ κ°„λ‹¨ν•˜κ²Œ 합리적인 좔둠을 ν•  수 μžˆλŠ”λ°,


eSν™”μ΄νŠΈκ°€ 5μ›” 초~μ€‘μˆœ μΆœμ‹œ μ˜ˆμ • μ΄μ˜€μ§€λ§Œ λ ˆλ“œλ§Œ λ‚˜μ˜€κ³  ν™”μ΄νŠΈλŠ” μΆœμ‹œλ˜μ§€ μ•Šμ•˜λ‹€? => 내뢀적인 λ¬Έμ œκ°€ μžˆμŒμ„ μ•Œ 수 있음


10λͺ… κ°€κΉŒμ΄μ˜ μ‚¬λžŒμ„ λΉ λ₯Έ μ‹œκ°„ λ™μ•ˆ μ±„μš©ν–ˆκΈ°μ— 내뢀적인 균열이 μΌμ–΄λ‚˜κ³  μžˆμ„ κ±°μž„.

νšŒμ‚¬μ—λŠ” 30λͺ…이 μΆœκ·Όν•˜μ§€λ§Œ 인수 μΈκ³„ν•˜λŠ” μ‚¬λžŒλ“€μ΄ 절반일 ν…Œλ‹ˆκΉŒγ…‹γ…‹

이런 μ‹μœΌλ‘œ λΉ λ₯΄κ²Œ νšŒμ‚¬μ˜ 규λͺ¨κ°€ μ»€μ§€κ²Œ λœλ‹€λ©΄ μƒκΈ°λŠ” λ¬Έμ œκ°€ μΆ”κ°€μ μœΌλ‘œ μžˆλŠ”λ°, 업무 뢄배에 λŒ€ν•œ λ¬Έμ œμž„

ν•œλ²ˆμ— ν•œ 체급을 올리렀고 ν•˜λ‹€ λ³΄λ‹ˆκΉŒ μ„œλ‘œ λ°°λ‹Ήλ˜λŠ” 업무가 κΌ¬μ—¬μ„œ λˆ„κ΅¬λŠ” λ…ΈλŠ” κ²½μš°λ„ μžˆμ„ κ±°κ³ , ν•œ μ‚¬λžŒμ΄ λͺ°μ•„μ„œ ν•˜λŠ” κ²½μš°λ„ μžˆμ„ κ±°μž„.

κ·Έ κ³Όμ •μ—μ„œ μ œν’ˆ μˆ˜κΈ‰μ— λ¬Έμ œκ°€ μƒκ²Όκ±°λ‚˜ ν•  κ°€λŠ₯성이 λ†’μ•„ λ³΄μž„


>> νšŒμ‚¬μ—μ„œ 이게 μ–΄λ–»κ²Œ κ°€λŠ₯ν•˜λƒ ν•  수 μžˆλŠ”λ° 생각보닀 규λͺ¨κ°€ λΉ λ₯΄κ²Œ μ»€μ§€λŠ” κ΅­λ‚΄ μ’†μ†Œ νšŒμ‚¬λŠ” μ΄λŸ¬λŠ” κ²½μš°κ°€ 많음



2. νŽ„μ‚¬λŠ” 무엇을 ν•˜κ³  싢은 걸까?


λ‚΄ μƒκ°μœΌλ‘  νŽ„μ‚¬κ°€ 일반 μ†ŒλΉ„μž 기쀀에선 λΉ„ν˜Έκ°μΌ 수 μžˆμ–΄λ„, νšŒμ‚¬ λŒ€ νšŒμ‚¬, 즉 B2Bκ΄€κ³„μ—μ„œλŠ” 사업 κ°€μΉ˜μ„±μ„ 크게 인정 λ°›λŠ” 걸둜 λ³΄μž„.

사업 μ‹œμž‘ν•œμ§€ 이제 4~5λ…„μ°¨ μ ‘μ–΄λ“€μ–΄κ°€λŠ” μ–΄λŠ νšŒμ‚¬κ°€ 190얡에 λ§€μΆœμ„ λ§Œλ“€ 수 μžˆμ„κΉŒ? μ§„μ§œ λŒ€λ‹¨ν•œκ±°μž„.


κ·Έλž˜μ„œ, νŽ„μ‚¬λŠ” 무엇을 ν•˜κ³  싢은 걸까??


νŽ„μ‚¬λŠ” μ£Όλ³€κΈ°κΈ° νŒλ§€νšŒμ‚¬κ°€ μ•„λ‹ˆλΌ κ·Έλƒ₯ "νŽ„μ‚¬"둜써 컀지고 μ‹Άμ–΄ν•˜λŠ” λŠλ‚Œμž„.


μ΄λ ‡κ²Œ μž‘μ€ 규λͺ¨μ˜ νšŒμ‚¬κ°€ μž‘λ…„ λŒ€λΉ„ 67νΌμ„ΌνŠΈ μƒμŠΉμ΄λΌλŠ” 큰 λ§€μΆœμ„ 얻은 이 μ‹œμ μ—

발 λΉ λ₯΄κ²Œ E슀포츠 산업에 μž¬νˆ¬μžν•΄μ„œ, 인지도λ₯Ό ν‚€μš°λŠ” 것뢀터 μ•Œ 수 있음.


"νŽ„μ‚¬"λΌλŠ” λΈŒλžœλ“œκ°€ "FPS 이슀포츠 μ‚°μ—…"에 좕이 λ˜μ—ˆμœΌλ©΄ ν•˜λŠ” λŠλ‚Œμ΄λž„κΉŒ

μ–˜λ„€κ°€ μ§€κΈˆ μ›ν•˜λŠ”κ²Œ μ£Όλ³€κΈ°κΈ°νŒλ§€κ°€ μ•„λ‹ˆλΌ 이슀포츠 λΈŒλžœλ”©μž„


3. νŽ„μ‚¬λŠ” μ™œ μ œν’ˆ μΆœμ‹œμ— μ†Œν™€ν• κΉŒ?

λ‚΄κ°€ μœ„μ— λ§ν•œ 것 처럼 "νŽ„μ‚¬"둜써 컀지고 μ‹Άμ–΄ν•˜λŠ” λŠλ‚Œμ΄λΌλŠ”κ²Œ 무슨 μ†Œλ¦¬λƒλ©΄,

μ–˜λ„€λŠ” λ§ˆμš°μŠ€μ™€ ν‚€λ³΄λ“œ, μ£Όλ³€κΈ°κΈ° μž₯λΉ„λ₯Ό νŒλ§€ν•˜λŠ” ν–‰μœ„κ°€ λΆ€μˆ˜μ μΈ 행동인 것 처럼 μ›€μ§μΈλ‹€λŠ” κ±°μž„.


X3도 μ†”μ§νžˆ 계속 νŠΈμœ„ν„°μ— κΈ€ 찍 μ‹Έμ„œ κ³΅κ°œν•˜κ³  계속 뭐 인체 곡학적 μ–΄μ©Œκ΅¬ ν•˜λŠ”λ°, 그럴 μ‹œκ°„μ— λΉŒν€„μ„ ν•œλ²ˆ 더 ν™•μΈν–ˆμœΌλ©΄ μ’‹κ² μŒ.

ꡳ이 μ €λ ‡κ²Œ 주저리 주저리 λŒ€μΆ© μ–˜κΈ° ν•˜λŠ” κ±° μ•„λ‹ˆλ©΄ λ­μž„? μ΅œκ·Όλ“€μ–΄μ„œ μ œν’ˆ μΆœμ‹œ 전에 ν•˜λŠ” 홍보에 퀄리티λ₯Ό μŸλŠ” κ±Έ 본기얡이 μ—†λŠ” 것 κ°™μŒ.

QSν‚€λ³΄λ“œλ„ 뭐 νŠΈμœ„ν„°λ‘œ μ„€λ ˆλ°œ μ’€ μΉ˜λ‹€κ°€ 찍 λ‚˜μ˜€κ³  λ‹€λ₯Έ μ œν’ˆλ“€μ€ 말 없이 μ—°κΈ° λ•Œλ¦¬κ³  γ……γ…‚γ…‹γ…‹

근데 또 μΆœμ‹œν•˜λ©΄ λͺ¨λΈλ§ GIFλ‚˜ μ˜μƒμ€ γ……γ…‚ γ…ˆγ„΄κΈ°κ°€λ§‰νžˆκ²Œ 이쁘게 뽑아냄ㅋㅋ 그럼 κ²°κ΅­ λ Œλ” λŒλ¦¬λŠ” μ‚¬λžŒλ§Œ μ’†λΉ μ§€κ²Œ νž˜λ“ κ±°μž„..
μΆœμ‹œν•΄μ„œ 올라온 상황에선 이미 κΉ€ λ‹€ μ‹μ–΄μžˆλŠ”λ° λˆ„κ°€ 관심을 μ£Όλ‚˜?


이번 xliteV3 eS 색깔놀이듀도 X3κ°€ 3950으둜 κ³§ μΆœμ‹œλ  μ˜ˆμ •μΌν…λ° μ΄μ œμ™€μ„œμ•Ό μΆœμ‹œν•˜λŠ” μ΄μœ λ„ 이해할 수 μ—†μŒ.

μ½œλΌλ³΄μ— λŒ€ν•œ 홍보도 κ·Έλ‹₯ 크게 μ—†κ³ .. μ½œλΌλ³΄λ„ λ„ˆλ¬΄ μ€λŒ€μ—†μ΄ 인기 μžˆμ„ 것 κ°™μœΌλ©΄ 무턱 λŒ€μ„œν•˜κ³ ,, ν•œμ •νŒμ΄λΌκ³  무쑰건 μž˜νŒ”λ¦¬λŠ”κ²Œ μ•„λ‹Œλ°.



μ œν’ˆ μΆœμ‹œ 간격도 λ„ˆλ¬΄ λ“€μ‘₯ λ‚ μ‘₯μΈλ°λ‹€κ°€Β μ œν’ˆλ„ 항상 ν•œλ°œ 느리게 μΆœμ‹œλ¨, κ²Œλ‹€κ°€ 퀄도 μ’†μ°½μž„Β λ‚¨λ“€ λ‹€ 3395달고 λ‚˜μ˜¬λ•Œ λ’€λŠ¦κ²Œ μΆœμ‹œν–ˆκ³ , μΆœμ‹œ μ „ν›„λ‘œ 퀄리티 μ»¨νŠΈλ‘€λ„ μ•ˆλ¨.

이런 ν–‰λ³΄κ°€Β μ–˜λ„€κ°€ μ£Όλ³€κΈ°κΈ° νŒλ§€μ— 크게 진심이 μ•„λ‹ˆλΌλŠ” κ±Έ 느끼게 λ§Œλ“€κ²Œλ¨


3. μ•žμœΌλ‘œμ˜ ν–‰λ³΄λŠ”?


λ‚΄κ°€ μƒκ°ν–ˆμ„ λ•Œμ˜ νŽ„μ‚¬μ˜ μ˜¬ν•΄ μŠΉλΆ€μˆ˜λŠ” 결ꡭ에 X3의 μΆœμ‹œ μ‹œμ μ— 달렸닀고 생각함.

3950μ„Όμ„œκ°€ ν’€λ¦° μ‹œμ  벌써 크고 μž‘μ€ κΈ°μ—…λ“€μ—μ„œ 발빠λ₯΄κ²Œ μΆœμ‹œν•˜κ³  μžˆλŠ” 이 μ‹œμ , νŽ„μ‚¬κ°€ μ΄λ²ˆμ—λ„ ν•œλ°œ 느리게 μΆœμ‹œν•œλ‹€λ©΄ μƒˆ μ‹œλ¦¬μ¦ˆμ˜ 첫 λ‹¨μΆ”λ§ˆμ €λ„ 잘 λͺ» 끼게 될 κ°€λŠ₯성이 λ†’μŒ.


κ·Έκ±Έ μ œμ™Έν•˜κ³ λŠ” μ œν’ˆ 퀄리티적인 λΆ€λΆ„μ—μ„œλŠ” μ•žμœΌλ‘œ λ‚˜μ˜¬ X2V3λ‚˜ XliteV4에선 μ΄μ „λ³΄λ‹€λŠ” 크게 μ’‹μ•„μ§„ λͺ¨μŠ΅μ„ 보여쀄 것 κ°™λ‹€λŠ” 생각이 많이 듦

μž‘λ…„μ΄λ‚˜ μž¬μž‘λ…„μ— λΉ„ν•΄ 직원도 많이 μΆ©λ‹Ήλœ μƒνƒœκ³  X3이후 μΆœμ‹œλ  μ˜ˆμ •μ΄λ‹ˆ μ§€κΈˆ λ“€μ–΄μ˜¨ μ‚¬λžŒλ“€μ„ μ’†λΉ μ§€κ²Œ μΌν•˜κ² μ§€. 해야함. μ•ˆν•˜λ©΄ μ•ˆλ¨.




3쀄 μš”μ•½


1. μ–˜λ„€ νšŒμ‚¬ 규λͺ¨ λ„ˆλ¬΄ λΉ λ₯΄κ²Œ ν‚€μ›Œμ„œ 감당 μ•ˆλ˜λ‹ˆ μ œν’ˆ 밀리기 μ‹œμž‘ν•¨.

2. μž₯λΉ„Β νšŒμ‚¬κ°€ μ•„λ‹ˆλΌ μž₯λΉ„ 판 돈으둜 이슀포츠판 κ»΄ λ“€μ–΄κ°€κΈ°κ°€ λͺ©ν‘œλ‘œ λ³΄μž„

3. μ΄λ²ˆμ—λ„ μ œν’ˆ 늦게 λ‚΄κ³  퀄 μ’†μ°½λ‚΄λ©΄Β μ†ŒλΉ„μžν•œν…Œ μ§„μ§œ μ™„μ „νžˆ 팽 λ‹Ήν•  κ°€λŠ₯성이 λ†’λ‹€λ΄„






λ‚΄μš©λ„ 뒀죽박죽이고 λ‚΄μš©λ„ 많이 λΉ„μ–΄μžˆκΈ΄ν•œλ° 생각일 λΏμ΄λ‹ˆκΉŒ κ·Έλƒ₯ λ‹€λ“€ 재미둜만 읽어주라


νŽ„μ‚¬κ°€ κ³Όμ—° μ–΄λ–€ λͺ¨μŠ΅μœΌλ‘œ μ„±μž₯ν•˜κ²Œ 될지 κΆκΈˆν•œ κ°€λŸΌμΌλΏμž„..