정확히 말하면 일 잘하는 사람들의 특징을 분석해보니 PSAT를 잘해서, PSAT 잘하는 사람을 뽑으면 일 잘할 확률이 높으니 PSAT로 사람을 뽑는거임

조금 더 정확히 말하면 공직 내 우수 성과자들을 분석해서 그 사람들의 특성들을 추출해내고, 응시자가 그 특성을 갖고 있는지 평가하고 검증하는 시험이 PSAT임

진천 연수 받는 7붕이들은 '역량'이라는 단어가 무슨 뜻인지 아느냐고 아마 강사가 물어볼거임

'역량'이라는 단어가 바로 우수 성과자들의 특성을 의미하고 PSAT은 공직에 필요한 '역량'을 보유하고 있는지를 검증하기 위해 도입된 시험임