애초에 연봉이 전부가 아니기에... 나도 연봉 중요했으면 그냥 삼슼현갔음 그게 아니니까 연구소간거고
익명(b6rj99k51y24)2025-06-25 13:02:00
답글
임마는 자기가 말꺼내놓고 핀트 못잡네
익명(106.101)2025-06-25 13:25:00
답글
뭔 핀트를 못잡지 밑에 글보고 연봉 이정도라 놀랍다고 쓴건데 내가 뜬금없이 NPU 스타트업 빤게아님
익명(b6rj99k51y24)2025-06-25 13:27:00
답글
밑에 글에서 NPU기업 돈 얼마주냐고 물어서 블라글 확인한거고, 스타트업 많이주는게 신기하다고 썼을뿐. 근데 니들이 돈 많이 안주면 왜가냐는 이상한소리했고 난 꼭 돈보고 스타트업 가는건 아닌거같다 라고 한거일뿐임. 맥락없이 내가 스타트업 돈많이주니까 와라 한게 아니잖아?ㅎ
익명(b6rj99k51y24)2025-06-25 13:30:00
답글
본인이 창업 멤버라면 감당해야겠지만그렇지도 않은 석박인재가 저임금에 높은 리스크까지 떠안고스타트업에 간다는건 말이 된다고?연봉이 전부가 아니라서급여를 이렇게 퍼주는데도 사람구하는게 어려운데누가 오는데연봉 마저 적으면 그냥 개좆소랑 다를게 없지
익명(106.101)2025-06-25 13:58:00
답글
저런 높은 연봉이라는 메리트가 있으니까
감내 하고서라도 가는거임
스타트업 특성상 제대로 된 매출이
나오는 곳조차 많지도 않고
비슷한거하는 회사도 한둘이 아닌데
정말 어케 될지 모르는 상황에서
회사 발전 가능성 자체를 판단하기도 힘들잖아
그리고 스톡옵션만 아무리 받아봐야 휴지조각 될지 누가알어
익명(106.101)2025-06-25 14:09:00
답글
그건 니생각이고ㅋㅋㅋ 왜 자꾸 니 생각이 정답이라 생각해
익명(b6rj99k51y24)2025-06-25 14:18:00
답글
실제로 그렇잖아
박사가 연봉 3500주는 스타트업 가겠냐고 ㅋㅋ
체계조차 안잡혔는데 연봉까지 적으며
미래조차 불확실해
개좆소보다 못한거잖아
나만 이렇게 생각하는거 맞음?
익명(106.101)2025-06-25 14:54:00
답글
3500은 존나 개에바싸는거같은데, 암튼 뭐 적당한 수준 보장되거나 or 대기업수준 정도만 돼도(연봉 6~7천뿐 안되더라도) 미래 보고 리스크 감안하면서 트라이하는거? 이상할건없음. 그냥 개인성향 차이지
익명(b6rj99k51y24)2025-06-25 16:09:00
답글
@ㅇㅇ
너가 말하는건 이미
어지간한 중소 이상에 거진 중견급이지 ㅋㅋ
적당 수준을 보장해줄 수 있는 회사가 스타트업임?
그리고 대기업 수준으로 주는건 저임금이 아니잖아
적자가 끝도 없이 나오는데
그런 스타트업이 대체 어딨노
대갤러3(106.101)2025-06-25 16:23:00
답글
그거 보장이 안되니까
한동안 많이 받다가도 순간 좆될 수 있어서
스타트업이 리스크가 크다는 얘기가 나오는건데
수입 보장까지 되는데 리스크가 어디서 나와
한순간에도 무너지는게 스타트업인데 그런 상황에서도 다 챙겨줄 수 있을거 같음?
워라벨도 좋아 수평관계야 수입 보장도돼
그런 직장 있으면 세상 누구나 다 가고 싶겠다야
대갤러3(106.101)2025-06-25 16:26:00
답글
대기업 수준이면 니가말하는 '저정도 안주면'에 충분히 부합하는거같은데?ㅋㅋ 그리고 자꾸 딴소리하는데 이게 정답이다 아니다 논하는게 아님. 리스크 높고 임금이 특별히 저정도로 크지 않아도 스타트업 갈 수도 있다. 라는거지 (일단 나도아니고 너도아닌데 갈수는 있잖아?)
익명(b6rj99k51y24)2025-06-25 16:34:00
답글
너가 연봉 대기업만큼 주는게 보장이 된다며
임금 보장이 되는 스타트업이 스타트업이냐고..
사람들이 회사에서 3,4년씩만 일하는거면 몰라도.
잘되면 떡상 안되면 진짜 바닥 없는 개좆망인데
이런 리스크를 감당할 수 있게 해주는건
나중일은 나중에 생각하고
당장 영끌해서 무리를 해서라도
인건비를 많이 챙겨주는 거고..
대갤러3(106.101)2025-06-25 17:17:00
답글
개인 성향 차이도 있겠지 근데
수입이 많으니까 그런 성향이 생기는 거라고
돈 퍼주니까 스타트업에 가고 거기 남는거잖아
돈안줘도 갈 사람이 있긴 있겠지
근데 얼마나 되겠냐고 ..
사람들 다 복지 빵빵하고
안정적인 대기업가려할텐데
스타트업들이 제대로 돌아가긴 할까?
대갤러3(106.101)2025-06-25 17:21:00
답글
하 진짜 말이 안통하네. 니가 말하는게 틀리대? 그럼에도 불구하고 그런사람 있으면 병신이라고 할 이유가 없다고. 나도 그게 싫어서 안갔고(심지어 저만큼 연봉준대도 싫음) 그렇다고 그걸 노리고 가는사람이 있고 그사람들 생각은 그사람들 생각이라니깐;
익명(b6rj99k51y24)2025-06-25 17:34:00
답글
니가 그렇게 생각하는거 솔직히 같은논리로 알빠노긴한데 메리트전무한데? 이지랄이 존나 어이없는거지. 너도 피차 연구하는사람인데 어떻게 리스크있는 시도를 그런식으로 매도할수있는지
익명(b6rj99k51y24)2025-06-25 17:38:00
답글
ㅋㅋㅋㅋ
내가 그런 사람 병신이라고 한마디라도 함?
저임금 때리면 리스크를 감내할법한 인간도 도망간다는 얘기잖아 ㅋㅋ
스타트업이 지금처럼 돌아가는건
다 이유가 있는거다
대갤러3(106.101)2025-06-25 17:55:00
답글
하나하나 얘기 해줬는데도 못 알아먹어
대갤러3(106.101)2025-06-25 17:56:00
답글
도망간다는건 니가 그게 ㅂㅅ이라 생각해서 하는 생각아님?ㅋㅋ 아 됐다 걍 말을말자... 뭐 서로 대가리 굳어서 의견받아줄 생각도 없는거같으니
그 돈 안주면 다른 회사로 가기 때문 - dc App
그돈 안주면 스타트업 갈 메리트 자체가 전무한데?
전무하진않지 회사발전가능성 보고가는거니
낮은 연봉에 스톡만 주고 들어오라면 갈 것 같냐 - dc App
난 안가는데 누군가는 갈수있지 그게 잘못됐다곤 생각안하고
애초에 연봉이 전부가 아니기에... 나도 연봉 중요했으면 그냥 삼슼현갔음 그게 아니니까 연구소간거고
임마는 자기가 말꺼내놓고 핀트 못잡네
뭔 핀트를 못잡지 밑에 글보고 연봉 이정도라 놀랍다고 쓴건데 내가 뜬금없이 NPU 스타트업 빤게아님
밑에 글에서 NPU기업 돈 얼마주냐고 물어서 블라글 확인한거고, 스타트업 많이주는게 신기하다고 썼을뿐. 근데 니들이 돈 많이 안주면 왜가냐는 이상한소리했고 난 꼭 돈보고 스타트업 가는건 아닌거같다 라고 한거일뿐임. 맥락없이 내가 스타트업 돈많이주니까 와라 한게 아니잖아?ㅎ
본인이 창업 멤버라면 감당해야겠지만그렇지도 않은 석박인재가 저임금에 높은 리스크까지 떠안고스타트업에 간다는건 말이 된다고?연봉이 전부가 아니라서급여를 이렇게 퍼주는데도 사람구하는게 어려운데누가 오는데연봉 마저 적으면 그냥 개좆소랑 다를게 없지
저런 높은 연봉이라는 메리트가 있으니까 감내 하고서라도 가는거임 스타트업 특성상 제대로 된 매출이 나오는 곳조차 많지도 않고 비슷한거하는 회사도 한둘이 아닌데 정말 어케 될지 모르는 상황에서 회사 발전 가능성 자체를 판단하기도 힘들잖아 그리고 스톡옵션만 아무리 받아봐야 휴지조각 될지 누가알어
그건 니생각이고ㅋㅋㅋ 왜 자꾸 니 생각이 정답이라 생각해
실제로 그렇잖아 박사가 연봉 3500주는 스타트업 가겠냐고 ㅋㅋ 체계조차 안잡혔는데 연봉까지 적으며 미래조차 불확실해 개좆소보다 못한거잖아 나만 이렇게 생각하는거 맞음?
3500은 존나 개에바싸는거같은데, 암튼 뭐 적당한 수준 보장되거나 or 대기업수준 정도만 돼도(연봉 6~7천뿐 안되더라도) 미래 보고 리스크 감안하면서 트라이하는거? 이상할건없음. 그냥 개인성향 차이지
@ㅇㅇ 너가 말하는건 이미 어지간한 중소 이상에 거진 중견급이지 ㅋㅋ 적당 수준을 보장해줄 수 있는 회사가 스타트업임? 그리고 대기업 수준으로 주는건 저임금이 아니잖아 적자가 끝도 없이 나오는데 그런 스타트업이 대체 어딨노
그거 보장이 안되니까 한동안 많이 받다가도 순간 좆될 수 있어서 스타트업이 리스크가 크다는 얘기가 나오는건데 수입 보장까지 되는데 리스크가 어디서 나와 한순간에도 무너지는게 스타트업인데 그런 상황에서도 다 챙겨줄 수 있을거 같음? 워라벨도 좋아 수평관계야 수입 보장도돼 그런 직장 있으면 세상 누구나 다 가고 싶겠다야
대기업 수준이면 니가말하는 '저정도 안주면'에 충분히 부합하는거같은데?ㅋㅋ 그리고 자꾸 딴소리하는데 이게 정답이다 아니다 논하는게 아님. 리스크 높고 임금이 특별히 저정도로 크지 않아도 스타트업 갈 수도 있다. 라는거지 (일단 나도아니고 너도아닌데 갈수는 있잖아?)
너가 연봉 대기업만큼 주는게 보장이 된다며 임금 보장이 되는 스타트업이 스타트업이냐고.. 사람들이 회사에서 3,4년씩만 일하는거면 몰라도. 잘되면 떡상 안되면 진짜 바닥 없는 개좆망인데 이런 리스크를 감당할 수 있게 해주는건 나중일은 나중에 생각하고 당장 영끌해서 무리를 해서라도 인건비를 많이 챙겨주는 거고..
개인 성향 차이도 있겠지 근데 수입이 많으니까 그런 성향이 생기는 거라고 돈 퍼주니까 스타트업에 가고 거기 남는거잖아 돈안줘도 갈 사람이 있긴 있겠지 근데 얼마나 되겠냐고 .. 사람들 다 복지 빵빵하고 안정적인 대기업가려할텐데 스타트업들이 제대로 돌아가긴 할까?
하 진짜 말이 안통하네. 니가 말하는게 틀리대? 그럼에도 불구하고 그런사람 있으면 병신이라고 할 이유가 없다고. 나도 그게 싫어서 안갔고(심지어 저만큼 연봉준대도 싫음) 그렇다고 그걸 노리고 가는사람이 있고 그사람들 생각은 그사람들 생각이라니깐;
니가 그렇게 생각하는거 솔직히 같은논리로 알빠노긴한데 메리트전무한데? 이지랄이 존나 어이없는거지. 너도 피차 연구하는사람인데 어떻게 리스크있는 시도를 그런식으로 매도할수있는지
ㅋㅋㅋㅋ 내가 그런 사람 병신이라고 한마디라도 함? 저임금 때리면 리스크를 감내할법한 인간도 도망간다는 얘기잖아 ㅋㅋ 스타트업이 지금처럼 돌아가는건 다 이유가 있는거다
하나하나 얘기 해줬는데도 못 알아먹어
도망간다는건 니가 그게 ㅂㅅ이라 생각해서 하는 생각아님?ㅋㅋ 아 됐다 걍 말을말자... 뭐 서로 대가리 굳어서 의견받아줄 생각도 없는거같으니
뭐 피해의식있냐.. 암튼 니 갈길 알아서 잘 가라
끝까지 참... 에휴 됐다 ㅅㄱ해라