[노무사] 노동법 버려야 한다면 뭘버릴거냐?

[개똥벌레.(ltbug11)]

이제 진짜 얼마 안남아서 좀 추리긴 추려야하는데

노2는 사실상 거를타선이 없고

노1은 기타법령이 너무 계륵같아서 고민이 많이 된다.

기간제, 차별은 필수적으로 보고

산재, 파견 

둘중 하나 선택해야하면 뭘해야하냐?

어제까진 버릴거면 파견을 버리고 

산재는 다보고가야지 라고 생각했는데

막상 또 판례들 보면 둘다 애매하네

[익명(125.134)]

이번에 노동법 안버리고 간다 작년에 산재 통으로 버려서 못그러겠음ㅅㅂ 대신에 취약쟁점 따로 표기해두고 다른거 한번 볼때 그거 3번 보고 들어가려고

[개똥벌레.(ltbug11)]

흠.. 결국엔 다보고 가야하는건가

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[개똥벌레.(ltbug11)]

넌 진짜루 전갤 지박령이냐ㅋㅋ 무슨시험 준비함?

[개똥벌레.(ltbug11)]

뭐.. 그래.. 걍 어그로 끌어서 화가 풀릴거같으면 나한테만 그렇게 해

[개굴(121.173)]

나를 버린다.

[개똥벌레.(ltbug11)]

[화이트(taejoon97)]

산재 파견 판례 두어개만보고 간다 - dc App

[개똥벌레.(ltbug11)]

이게 젤 무난해보이네

[화이트(taejoon97)]

ㅇㅇ사실 작년에 큰게 나와버려서 난 그냥 눈에만 쓱 바르면서 첨단산업이랑 파견은 그 사업주 기간산정? 고거만 좀 유심히봤음. 출퇴근은 입법됐대서 37조인가 것만 기억하고 제낌 - dc App

[개똥벌레.(ltbug11)]

특고직 딸배들 특례규정도 보고가라 쉽다. 125-령 125 전속성 인정여부

[화이트(taejoon97)]

고거 노조법상 근로자로 퉁치지 않을까했는데..법전 함 보고 감 ㄱㅅㄱㅅ - dc App

[oo(175.197)]

산재는 첨단산업이랑 자살들고가라 파견은 버려라 뒤에 쟁점나올라면 지난해 시험 일반론 적시하고 가야해서 분량이 만만치않다 - dc App

[익명(58.145)]

안그래도 좆같은거 작년에 나왔던 주제라고 버리기도 그렇고 개같다 들고가자니 너말대로 양이...시발ㅋ

[익명(223.62)]

버릴고 없다 진짜 직폐 3연벙 생각하면 파견도 좀 보긴봐야함

[청풍명월(211.226)]

연차 버리면 안되냐 ㅠㅠ

[ㅇㅇㅇ(175.112)]

파견버려