외국 개발자 vlog 보면 매니저는 직무고 일반 직원이던데
한국은 왜 매니저가 높으신 분이고 지적질 하는 권한있는 자리가 되는거냐
아키텍처는 시니어들이 같이 챙기고 비즈니스는 프로덕트 오너가 맡는데
한국 매니저는 일하는거 없어 왜 의사결정권자가 되는건지 이해를 못하겠네
외국 개발자 vlog 보면 매니저는 직무고 일반 직원이던데
한국은 왜 매니저가 높으신 분이고 지적질 하는 권한있는 자리가 되는거냐
아키텍처는 시니어들이 같이 챙기고 비즈니스는 프로덕트 오너가 맡는데
한국 매니저는 일하는거 없어 왜 의사결정권자가 되는건지 이해를 못하겠네
문제지..
일하는 시간에 페북은 또 ㅈㄴ해요 뒤통수 까고 싶음
시니어 겸 매니저로 쓰려는건데, 이렇게 된건 개발자 경시 사상 때문인듯 늙은놈이나 젊은놈이나 퍼포먼스 차이가 별로 없다고 생각하거, 시니어를 어떻게든 다르게 사용해서 인건비를 맞추는거지. 게다가 조선의 전통적인 조직 형태와도 동일하니, 얼마나 매력적이야!
오 그럴싸해. 하긴 매니징은 기술 없어도 할 수 있으니 연차 맞은 사람에게 맡기는 게 맞나