어느정도 외적인 부분으로 파악 가능하긴 하지만. 그딴 관상을 중용하는 회사가 아직도 있다고? ㅋㅋㅋㅋ
관상이라기 보다는 좀 심리적인 부분 아닐까? 면접보는데 뭐 물어보는데 자꾸 대답 회피하고 눈 피하면.. 내가봐도 조금 그럴거같은데..
대답 회피하고 이런건 눈빛을 떠나서 당연히 별루인 행동인데?
단순하게 정말 눈빛인지. 자신감 결여된 행동을 말하는건지 너 스스로 다시 생각해봐. 둘은 다른거임
삼성이 옛날에 임원 면접볼땐가 관상가도 있었다고 하긴 하던데.. .ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
솔직히 다 그럼 너가 아직 모르는거임
사람거짓말할때 눈동자나 미세한떨림이 있다는데 그걸로 감지가능할듯
인상은 당연히 큰 영향이 있지... 인상 안좋은 사람들은 웃는연습 해야함
표본60~70프로는 일반적인 흐름을 가지니깐 ㅇㅇ
좀 문제 있으면 겉으로 드러남. 작은건 알기 힘들지만.
어느정도 외적인 부분으로 파악 가능하긴 하지만. 그딴 관상을 중용하는 회사가 아직도 있다고? ㅋㅋㅋㅋ
관상이라기 보다는 좀 심리적인 부분 아닐까? 면접보는데 뭐 물어보는데 자꾸 대답 회피하고 눈 피하면.. 내가봐도 조금 그럴거같은데..
대답 회피하고 이런건 눈빛을 떠나서 당연히 별루인 행동인데?
단순하게 정말 눈빛인지. 자신감 결여된 행동을 말하는건지 너 스스로 다시 생각해봐. 둘은 다른거임
삼성이 옛날에 임원 면접볼땐가 관상가도 있었다고 하긴 하던데.. .ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
솔직히 다 그럼 너가 아직 모르는거임
사람거짓말할때 눈동자나 미세한떨림이 있다는데 그걸로 감지가능할듯
인상은 당연히 큰 영향이 있지... 인상 안좋은 사람들은 웃는연습 해야함
표본60~70프로는 일반적인 흐름을 가지니깐 ㅇㅇ
좀 문제 있으면 겉으로 드러남. 작은건 알기 힘들지만.