1. 연봉

* 1/2년차 기준 세전 영끌 8천 이상

* 저년차 연봉 상승률 5~6%

* 7~8년차 세전 영끌 1억 달성


2. 워라밸

* 1주 40시간

* 휴가 다른 회사보다 +5일

* 야근 제로

* 수평 문화


3. 복지

* 현금성 포인트 지원 1년 600 이상

* 멤버쉽 VIP

* 통신비 무료

* 기기값 무료

* 실비 보험