전자는 체계화된 조직이 아니라, 뭔일 생기면 신입이 뒤집어써야됨
vs
후자는 어느정도 체계화된 조직이라 신입일때 커버쳐줌
근데 전자보다 초봉 월 30정도 적음
어디가냐?
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월 50이면 어떰? 어느정도까지 후자가 우위임?
월 50이면 초봉이 600차이나는거임, 문제는 체계화된 회사는 연봉테이블이 정해져있어서 퍼포먼스 잘내도 받을수 있는 한도가 정해져있음
월 30이면 후자 갈듯
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월 50이면 어떰? 어느정도까지 후자가 우위임?
월 50이면 초봉이 600차이나는거임, 문제는 체계화된 회사는 연봉테이블이 정해져있어서 퍼포먼스 잘내도 받을수 있는 한도가 정해져있음
월 30이면 후자 갈듯