퇴사 후 월급질문

[익명(211.205)]

현재회사가 6월 15일날 월급을 줘


내가 6월 30일까지 근무하고 퇴사하면


7월 15일날 15~30일동안 일한 급여를 정산 받는게 맞냐?

[ㅇㅇㅇ(223.39)]

회사마다 다름. 어떤데는 퇴사일 다음날에 주는 경우가 있고, 다음달 급여일(7월 15일)에 주는 회사도 있음

[익명(211.205)]

아무튼 15일치 급여를 주는거지? 15일이든 16일이든 주는거지?

[ㅇㅇㅇ(223.39)]

원래 근로계약서 작성할 때 매월 1일 ~ 말일까지 급여를 첫 달 15일 혹은 다음달 15일에 준다고 쓰여있을텐데? 첫달 15일에 준다고 하면 15일치 받는거고 다음달 15일에 준다고 써있으면 1달치 다 주는거임. 안주면 노무사한테 신고하면 되니까 걱정하지마셈