이번에 si 업체에 취업을 하게됐는데
2달 교육후 파견 나갈때 년차를 3년씩 속여서 나간다고 하더라구요 이제 교육을 몇일밖에 안받았는데
실력도 실력이지만 양심을 속이고 일을 할수가 없을것 같아요
당장 그만두는게 맞는걸까요?
하지만 취업했다고 기뻐하셧던 부모님 생각을 하니 막상 그만두는게 고민이 됩니다.
어떻게 해야될까요? 몇일째 밤에 잠을 못자고있습니다.
조언 부탁드립니다.
2달 교육후 파견 나갈때 년차를 3년씩 속여서 나간다고 하더라구요 이제 교육을 몇일밖에 안받았는데
실력도 실력이지만 양심을 속이고 일을 할수가 없을것 같아요
당장 그만두는게 맞는걸까요?
하지만 취업했다고 기뻐하셧던 부모님 생각을 하니 막상 그만두는게 고민이 됩니다.
어떻게 해야될까요? 몇일째 밤에 잠을 못자고있습니다.
조언 부탁드립니다.
잠을 자지 마세요 그럼
지랄맞게 답좀 달지마라 븅신같은새끼야
븅신같은게 아니라 븅신임
그딴데는진짜 그만두시는게 좋음 위험함
답변 감사합니다.
당장 그만두셈 힘들고 고달픈걸 떠나서 경력 뻥튀기한거 들키면 사기죄로 범죄될수도있음, 범죄안되도 그 바닥 블랙당하거나
감사합니다. 그만 둬야겠네요
그거 일하면 너도 공범되는거임 - dc App
그냥 다녀~~
중소들이 그런 경우가 많음.
고객사에 개발자 인원 수 뻥튀기 하거나, 신입사원 명함 대리로 파주고 대리로 부르는 경우 많더라
현실적으로 다른데 못 가는데 개발 일 하고싶으면 거기라도 다니셔야지 뭐... 근데 같이 일하는 사람은 경력 속인거 다 알거임 신입이면 티가 날 수밖에 없음. 아는게 없으니