팀원들 퇴사하믄 팀장 평가 떨어지냐?

[익명(106.146)]

미리미리 선보고해서 팀원들 폐급인걸

상급자한테 인식시켜놓았는데

얘들이 퇴사했을 때 팀장에게도 영향있냐?

위에서 원래 그런놈들이니 퇴사해도 별 신경안쓰려나?

[익명(211.36)]

이 병신은 아직도 글 싸지르네ㅋ

[익명(106.146)]

아니 정작 본문에 대한 답변은 없으니 또 쓰지

[익명(223.39)]

ㅇㅇ 지속반복되면 악영향 있음.

[익명(106.146)]

폐급새끼들인거 미리 보고해놔도?

[익명(223.39)]

폐급이라해도 회사 인사팀까지 껴서 판단하고 뽑았을거고, 상황이 어떻든 팀 프로젝트 멱살잡든 굴리든 잘 끝내는게 팀장의 1역할이라 어쩔수 없어. 야구나 축구도 선수가 못해도 짤리는건 일단 감독 아니냐.

[익명(121.173)]

당연한거 아니냐? 면접 너도 들어갔을꺼 아냐

[익명(106.146)]

난 최근 승진한거라 이번에 퇴사한 세놈은 이전 팀장이 뽑은거야

[익명(121.173)]

그럼 영향 덜감

[익명(106.146)]

아 그래? 고맙다 답장 내 평가도 기스나는거 아닌가 걱정했네

[익명(121.173)]

ㄴㄴ 면접들어가서 너가 뽑은애들이면 그런데 심지어 최근 진급이라네 퇴사 결심은 오래전부터 해왔을 가능성이 농후하니까 그걸로 지랄하면 팀장 때려칠테니까 딴놈 구하라고 지랄해도 뭐라못함

[익명(175.223)]

꼰대새끼 아직도 글쓰냐?? ㅇㅇ 너 평가 떨어진다. 1시간마다 보고에 자기생각 말하라고 했더니 면박을 주는 또x이같은 팀장 밑에서 일한 신입들이 불쌍하네