껍데기는 근무 형태를 이야기하면서 어디서 일해야 효율적이고어떻게 해야 좋은 업무환경이고 이런 문제로 보이지만결국은 그냥 사용자와 노동자 사장과 직원들의 신뢰도 문제임 ㅇㅅㅇ관리 안해도 믿을 수 있느냐 없느냐 ㅇㅅㅇ
결과만 내면 되니까.. 그것보단 커뮤니케이션 땜에 출근하는 경우가 많은듯ㅇㅅㅇ