한국은 어딜가도 기본이 코테네
뭐랄까 공무원 시험이 실질적으로 업무랑 관련 희박한 시험과목들로 급나누기 하는거처럼
코테도 지원자가 오지게 많으니까 직무 관련성이 옅은 직군도 코테로 한번 거르는 느낌
난 알고리즘도 중요하지만 시스템 구조나 원리를 파악하고 개선하는 능력 더 중요하다고 생각하고, 일하면서 알고리즘 지식이 필요하다고 느낀 업무는 진짜 손에 꼽는데..
알고리즘은 수많은 문제해결방법중 하나일뿐, 다른 해결방법도 많은데 시스템 관련 능력은 많은 인원을 일괄적으로 평가하기 힘드니 코테로 일단 모수 조지고 들어가는 느낌
반박시 님말이 다 맞음
일반적으로 코테 잘하면 다른 것도 잘함
연애?
그런것도 면접에서 물어봄 무슨 실무가 중요하다 하는데 그래서 그걸 객관적으로 짧은시간내에 일해보지도 않고 어떻게 확인할거임
그니까 알고리즘 능력이 좀 떨어지고, 시스템 문제해결능력 높은 사람이 있다면 그 사람은 면접에서 대답할 기회도 없는거지 회사는 지원자가 많아서 모든사람 면접을 볼 비용을 대기 힘드니까 코테로 거르는거고 그 피해자가 저런사람이고
검증 비용이 싸고 효율 좋으니까 하는거지