대기업에서의 경력쳐주는게..스타트업 0.5중소기업 0.7매출 xx이상의 중견기업 혹은 대기업 1.0딱 이정도인데..내가 스타트업을 가본적이없어서 모르겠다만 왜 저렇게밖에 인정을 안해줄까?
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아항
?? 걍 인정 다해주는데 먼소리임 - dc App
해주는대도 잇고.. 안해주는대도 잇고..
연봉이 전회사 기준인거지 연차랑 뭔상관 ㅋㅋ - dc App
대기업에 이직하는 이유가 "더높은연봉"을 받기위해서 대부분인만큼 대기업의 테이블보다 전직장의 연봉이 낮다. 그러면 연차로 연봉이 계산된다.
뭔 개소리임 어느 기업이 그래 - dc App
걍 대기업 경력인정되는 연차 가져온거.. 구글링으로;
ㄹㅇ처음듣는소린뎈ㅋㅋㅋㅋㅋ
블라에서 보편적으로 알고있는 사실을 여기선 왜 모르는거지 ㅠ;; 블라만가도 나옴;
스타트업에 탱자탱자 회사일만 하고 자기개발 없으니 그런거겠지. 길어봐야 3년 깔짝거릴텐테 중소기업에서 유의미한 경험이 있을리만무하고 트러블슈팅도 구글링치면 같은 내용 수두룩나오는 그런 부분일텐데. 레거시 프로젝트 완벽하게 걷어내고 그런거 아닌 이상 뭐 있겠음.
이게 맞지. 결국 경력이라는게 회사일이라는건데, 윗댓처럼 남는건 자기개발뿐이고. 회사 프로젝트 경험이 그렇게 좋은 경험으로 쳐줄만 한건 아니다보니. 결국 자기 하기나름 이라는 결론밖에 안나오는거임. 그런거 없이 경력만으로 취급해주기엔 IT가 그런 직종이 아닌거고