후자는 정처기라도 해서 보강하면 되는데 전자는 이력서살포밖에 답없음
아니 경력자라고 현업
무조건 후자임
시간내서 해볼까
전자에 실력으로 면접보면 모셔감
경력자인데 고만 고만한 스펙이면 걍 인터뷰하고 경력을 더 따짐.
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경력자인데 고만 고만한 스펙이면 걍 인터뷰하고 경력을 더 따짐.