신입 열다섯명 굴릴 돈으로 경력 두명 뽑고 남는 비용으로 다른 직군 채용하면 다 커버하고도 남음 앱 상황이 그럼 심지어 그 경력 두명은 안드로이드랑 크로스플랫폼 개발도 할 줄 아는 경우가 많름
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