이번이 벌써 두번째임.
외국계 아님.
구직난이라고 아주 그냥.
중소는 꼰대들 많아서 그래 - dc App
그런곳 입사해서 보면 70퍼센트 정도는 윗사람 실력이 없음
ㄹㅇ 심지어 손코딩시키는것도 중견기업 대기업도 아닌데 시키는거 개에바
나 면접볼때 그냥 어이가 없었다. 막상 입사하면 나보다 CS지식없고 하드코딩하는 놈들이 위에 앉아서 가오만 잡고있음.
나도 갔는데 사전에 없던 코테 열문제나 내길래 걍 5분만에 짜증나서 1타로 던지고 나온적도 있음
궁금해서 찾아보니 아직 있네 ㅋㅋ 지금보니 공고제목도 “강소” 이지랄이었군 ㅋ 돈도 쥐좆만큼 줬을듯
오히려 중견 대기업은 지식관련 딥하게 물어보고 코테는 삼성수준이라 해도 시간 박으면 풀 수 있게 되어있음. 중소들 콧대가 오히려 미쳐돌아가는중
@거북이속이거북 코딩 문제도 괴랄해가지고 어이없음.
중소는 꼰대들 많아서 그래 - dc App
그런곳 입사해서 보면 70퍼센트 정도는 윗사람 실력이 없음
ㄹㅇ 심지어 손코딩시키는것도 중견기업 대기업도 아닌데 시키는거 개에바
나 면접볼때 그냥 어이가 없었다. 막상 입사하면 나보다 CS지식없고 하드코딩하는 놈들이 위에 앉아서 가오만 잡고있음.
나도 갔는데 사전에 없던 코테 열문제나 내길래 걍 5분만에 짜증나서 1타로 던지고 나온적도 있음
궁금해서 찾아보니 아직 있네 ㅋㅋ 지금보니 공고제목도 “강소” 이지랄이었군 ㅋ 돈도 쥐좆만큼 줬을듯
오히려 중견 대기업은 지식관련 딥하게 물어보고 코테는 삼성수준이라 해도 시간 박으면 풀 수 있게 되어있음. 중소들 콧대가 오히려 미쳐돌아가는중
@거북이속이거북 코딩 문제도 괴랄해가지고 어이없음.