1. 2030: 단순 소프트웨어 기반 초기 AGI 등장 → 화이트칼라·지식 노동 위주 대체



2. 2035: 고급 AGI 발전 → 더 많은 사무직 직무 대체, 특히 전문직/창의직까지 침범, 간단하게 하드웨어 교체할수 있는 직업 대체, 운송직은 단순한 거리 대체 



3. 2045: 하드웨어(로봇·자율기계) 발전 완료 → 제조·운송·서비스 등 물리 노동 대부분 대체



4. 2048: 국민연금 적자 → 대규모 직업 소멸 덕분에 기여·지출 구조가 달라져 “완만하게” 낮아짐



5. 2050 전후: 한국 내수 살릴 외국인 필요 -> 한국인 인구수 줄어드는 수 만큼 외국인 유입