말그대로 케바케지


대기업에서도 시다바리만 할수도 있는거고


중소기업에서 인재가 없는 탓에 신입부터 제대로 트레이닝과 괜찮은 실무 경험 기회를 받을수도 있는거고.


물론 반대도 가능.


자기 하기 나름 이다.