직급없는 회사에 이직함
2달전부터 직급체계만든다함
당연히 대리주겠지 했더니 사원줌ㅋㅋ시발~
왜사원? 하니까 넌 고졸이잖아? 하길래
컴고 나오고 대학 1년다니고 휴학중이고 경력도 4년5개월 넘는데
고졸이란거 백번천번 양보해도 왜 사원? 하니까
응 고졸은 5년채워야 대리 ㅇㅈㄹ
40명도 안되는 작은곳에서 시발 뭔 5년ㅋㅋ
800명 남짓한 상장 중견기업다니다 이직한건데
연봉 4000넘는 사원도 있냐? ㅡㅡ
2달전부터 직급체계만든다함
당연히 대리주겠지 했더니 사원줌ㅋㅋ시발~
왜사원? 하니까 넌 고졸이잖아? 하길래
컴고 나오고 대학 1년다니고 휴학중이고 경력도 4년5개월 넘는데
고졸이란거 백번천번 양보해도 왜 사원? 하니까
응 고졸은 5년채워야 대리 ㅇㅈㄹ
40명도 안되는 작은곳에서 시발 뭔 5년ㅋㅋ
800명 남짓한 상장 중견기업다니다 이직한건데
연봉 4000넘는 사원도 있냐? ㅡㅡ
마 꼬우면 나가라
ㅇㅇ나가야지 이직할때 여기보다 돈더주는곳 있었는데 미래가치보고 들어왔더니 옘병ㅡㅡ 이력서돌리는중이다
님 능력이 그정도이거나 회사가 ㄹㅇ 답이없거나 둘중 하나일듯.. 소규모 회사일수록 직무능력이 뛰어난 직원은 사측에서 못나가게 하려고 불편한 내색 하기전에 알아서 직급이랑 연봉 맞춰준다 돈이 부족하면 직무능력 낮은 직원부터 정리해서라도 맞춰줌.
연봉은 충분함 4000조금 넘음 근데 사원을 주네
내년에 대리 달잖아 연봉 높게 달라그래라 - dc App